La mayor\u00eda sindical de Tubos Reunidos ha decidido trasladar a la asamblea de trabajadores y trabajadoras la decisi\u00f3n de suspender la huelga indefinida e iniciar una nueva fase de lucha dentro del proceso concursal abierto en la empresa.<\/p>\n\n\n\n
La entrada en concurso de acreedores supone un cambio de escenario que obliga a realizar un an\u00e1lisis serio, responsable y colectivo de la situaci\u00f3n. Durante estos d\u00edas hemos compartido reflexiones y an\u00e1lisis entre los tres sindicatos que mantenemos la huelga indefinida y con nuestras secciones sindicales para valorar qu\u00e9 herramientas son las m\u00e1s \u00fatiles y eficaces en esta nueva fases para seguir defendiendo el futuro de Tubos Reunidos, de la acer\u00eda, de la log\u00edstica y de todos los puestos de trabajo.<\/p>\n\n\n\n
Queremos dejar claro desde el principio que nuestros objetivos no cambian. Seguimos defendiendo el empleo, la actividad industrial, la acer\u00eda, la log\u00edstica y el futuro de Aiaraldea. Lo que cambia es el escenario y, por tanto, tambi\u00e9n debemos analizar cu\u00e1les son las herramientas m\u00e1s adecuadas para afrontar esta nueva etapa.<\/p>\n\n\n\n
El concurso confirma adem\u00e1s algo que llevamos meses denunciando, el problema de Tubos Reunidos nunca fue la plantilla ni las condiciones laborales. El problema era y sigue siendo financiero, industrial y de gesti\u00f3n. El tiempo ha demostrado que el ERE, el cierre de la acer\u00eda y la externalizaci\u00f3n de la log\u00edstica no solucionaban el problema de fondo de la empresa.<\/p>\n\n\n\n
Nos dijeron que el ERE era imprescindible para garantizar la viabilidad y hoy queda suspendido porque ni siquiera pod\u00edan sostener econ\u00f3micamente su propio plan. Nos dijeron que el cierre de la acer\u00eda era inevitable y ahora empiezan a aparecer informaciones que apuntan que hab\u00eda una estrategia para sustituir producci\u00f3n propia por acero externo. Nos se\u00f1alaron a las trabajadoras y trabajadores como el problema y hoy queda claro que la situaci\u00f3n de Tubos Reunidos responde a una crisis mucho m\u00e1s profunda y estructural.<\/p>\n\n\n\n
Por eso queremos responder con claridad a quienes intentan responsabilizar a la huelga de la situaci\u00f3n actual. La huelga no ha llevado a Tubos Reunidos al concurso. La huelga ha sido la consecuencia de las imposiciones de la empresa, de a\u00f1os de mala gesti\u00f3n y de una absoluta falta de transparencia y negociaci\u00f3n. De hecho, la propia empresa no sit\u00faa la huelga como origen de la insolvencia en la documentaci\u00f3n presentada en el concurso.<\/p>\n\n\n\n
Frente a quienes intentan desacreditar la lucha de la plantilla, queremos reivindicar todo lo que la huelga ha conseguido durante estos meses. La huelga ha servido y era totalmente necesaria para poner en el centro del debate el verdadero problema de Tubos Reunidos. Ha servido para desmontar el relato<\/p>\n\n\n\n
de normalidad que quer\u00eda imponer la direcci\u00f3n. Ha servido para se\u00f1alar p\u00fablicamente responsabilidades empresariales e institucionales. Ha servido para impedir que el ERE avanzara con normalidad y para confrontar el cierre de la acer\u00eda y la externalizaci\u00f3n de la log\u00edstica.<\/p>\n\n\n\n
La pregunta que deber\u00eda hacerse cualquiera es en qu\u00e9 escenario estar\u00edamos hoy si no hubi\u00e9ramos peleado. Probablemente nos encontrar\u00edamos con el ERE consolidado, con la acer\u00eda cerr\u00e1ndose y con la log\u00edstica externalizada, y todo ello sin haber solucionado ninguno de los problemas reales de la empresa. Por eso defendemos que ir a la huelga fue una decisi\u00f3n correcta, coherente y necesaria.<\/p>\n\n\n\n
Ahora se abre una nueva fase. Hasta ahora la direcci\u00f3n de Tubos Reunidos ha actuado desde la imposici\u00f3n, el chantaje y la opacidad. Se neg\u00f3 durante semanas a reunirse con el comit\u00e9, no respondi\u00f3 a las preguntas planteadas por la representaci\u00f3n sindical y ni siquiera ha entregado la documentaci\u00f3n solicitada formalmente en la reuni\u00f3n mantenida tras el anuncio del concurso.<\/p>\n\n\n\n
Tampoco ha explicado qu\u00e9 ocurre realmente con la refinanciaci\u00f3n, con los acreedores o con los posibles inversores.<\/p>\n\n\n\n
Con el concurso entra una nueva interlocuci\u00f3n y una administraci\u00f3n concursal. Adem\u00e1s, las medidas planteadas por la empresa quedan suspendidas dentro del proceso concursal, aunque todav\u00eda no retiradas definitivamente. Y precisamente ah\u00ed va a estar una parte fundamental de la lucha que tenemos por delante, conseguir que esa suspensi\u00f3n se convierta en retirada definitiva y defender un futuro industrial para Tubos Reunidos.<\/p>\n\n\n\n
Por todo ello, desde la mayor\u00eda sindical, entendemos que esta nueva fase requiere replantear las formas de lucha. La propuesta de suspender la huelga indefinida no supone abandonar el conflicto ni asumir el relato de la empresa. Todo lo contrario. Creemos que precisamente porque la huelga ha sido \u00fatil y eficaz, las herramientas de lucha deben adaptarse a cada momento.<\/p>\n\n\n\n
La lucha va a continuar. Vamos a seguir moviliz\u00e1ndonos, defendiendo la acer\u00eda, la log\u00edstica y todos los puestos de trabajo. Vamos a seguir exigiendo transparencia y responsabilidades. Vamos a seguir peleando para que las medidas del ERE hoy suspendidas no vuelvan a activarse. Vamos a seguir interpelando a las instituciones y no descartamos volver a utilizar la huelga si la situaci\u00f3n lo requiere.<\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n queremos dejar claro que esta propuesta no nace como consecuencia de la asamblea impulsada la semana pasada. Aquella convocatoria se desarroll\u00f3 en un contexto de enorme presi\u00f3n medi\u00e1tica y empresarial y fue utilizada para alimentar un relato dirigido a responsabilizar exclusivamente a la huelga de la situaci\u00f3n de la empresa y dividir a la plantilla. Adem\u00e1s, quienes la impulsaron no eran el sujeto leg\u00edtimo de representaci\u00f3n de la plantilla y nunca existi\u00f3 transparencia sobre las supuestas firmas recogidas.<\/p>\n\n\n\n
Hoy existe un escenario completamente distinto, hay un concurso de acreedores, una nueva interlocuci\u00f3n y unas medidas suspendidas dentro del proceso concursal. Por eso trasladamos esta decisi\u00f3n a la plantilla, y con ella tambi\u00e9n queremos demostrar una vez m\u00e1s, el compromiso de querer participar en la soluci\u00f3n del problema, cosa que la direcci\u00f3n nos ha impedido hasta ahora, porque las decisiones deben tomarse colectivamente y desde los intereses de las trabajadoras y trabajadores, no bajo las necesidades ni las presiones de la direcci\u00f3n de la empresa.<\/p>\n\n\n\n
A partir de ahora vamos a intensificar tambi\u00e9n la exigencia de responsabilidades a las instituciones. Vamos a solicitar reuniones al Gobierno Vasco, al departamento de Industria, a la Diputaci\u00f3n y al resto de agentes implicados para exigir explicaciones, transparencia y compromisos claros respecto al futuro industrial de Tubos Reunidos. Vamos a seguir denunciando cualquier operaci\u00f3n de desindustrializaci\u00f3n y cualquier intento de vaciar la actividad de Amurrio.<\/p>\n\n\n\n
Por \u00faltimo, queremos agradecer profundamente el compromiso demostrado durante estos meses por toda la plantilla, por todas las personas que han sostenido la huelga y el conflicto y por toda la comarca de Aiaraldea. Especialmente queremos reconocer el enorme trabajo realizado por la greba batzorde y por todas las personas que han demostrado solidaridad y compromiso en uno de los momentos m\u00e1s dif\u00edciles que ha vivido esta empresa.<\/p>\n\n\n\n
Queremos dejar claro que entramos en una nueva fase de lucha, en la que seguiremos moviliz\u00e1ndonos y llamando a todas las puertas necesarias para garantizar el futuro de todos y todas. En ese sentido, convocamos dos d\u00edas de huelga que se llevar\u00e1n a cabo el 26 y el 28 de mayo.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La mayor\u00eda sindical ha decidido trasladar a la asamblea de trabajadores y trabajadoras la decisi\u00f3n de suspender la huelga indefinida e iniciar una nueva fase de lucha dentro del proceso concursal abierto en la empresa.<\/p>\n","protected":false},"author":1191,"featured_media":87738,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[18,2867,2868,108,3283],"tags":[3033,758,3178,2996,3064,1981],"class_list":{"0":"post-93034","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-es-accion-sindical","8":"category-federaciones","9":"category-industria-es","10":"category-es-metal","11":"category-sin-categorizar","12":"tag-accion-sindical-es","13":"tag-aiaraldea","14":"tag-destacado-1","15":"tag-industria-es","16":"tag-metal-es","17":"tag-tubos-reunidos-2"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93034","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1191"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=93034"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93034\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":93035,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93034\/revisions\/93035"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/87738"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=93034"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=93034"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=93034"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}