{"id":91050,"date":"2026-04-09T08:22:30","date_gmt":"2026-04-09T08:22:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=91050"},"modified":"2026-04-09T08:22:33","modified_gmt":"2026-04-09T08:22:33","slug":"lab-exige-politicas-publicas-propias-para-que-la-regularizacion-en-nafarroa-sea-un-punto-de-partida-para-materializar-derechos-en-materia-de-empleo-y-avanzar-en-muchos-otros","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/lab-exige-politicas-publicas-propias-para-que-la-regularizacion-en-nafarroa-sea-un-punto-de-partida-para-materializar-derechos-en-materia-de-empleo-y-avanzar-en-muchos-otros\/","title":{"rendered":"LAB exige pol\u00edticas p\u00fablicas propias para que la regularizaci\u00f3n en Nafarroa sea un punto de partida para materializar derechos en materia de empleo y avanzar en muchos otros"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>A convocatoria de la presidenta del Gobierno de Nafarroa hoy se <\/strong><strong>ha celebrado una <\/strong><strong>reuni\u00f3n para abordar el tema del empleo y la regularizaci\u00f3n de personas migrantes. <\/strong><strong>E<\/strong><strong>l sindicato LAB <\/strong><strong>exige una mejora en la regularizaci\u00f3n y el control del empleo: contratos reales y verificados, altas correctas en la Seguridad Social, respeto de jornadas y descansos, una actuaci\u00f3n efectiva de la Inspecci\u00f3n de Trabajo, el cumplimiento de los convenios laborales y el reconocimiento del derecho a la salud laboral, especialmente en sectores precarizados como el trabajo dom\u00e9stico y de cuidados. <\/strong><strong>Por ello, el sindicato defiende <\/strong><strong>que <\/strong><strong>la necesidad de un SMI acorde a nuestra realidad es indispensable.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El sindicato LAB destaca y valora la victoria social y popular de la Plataforma Regularizaci\u00f3n \u00a1YA! as\u00ed como la lucha y la presi\u00f3n sostenida del movimiento migrante organizado para alcanzar la aprobaci\u00f3n a tr\u00e1mite de la regulaci\u00f3n. Algo que representa un paso de justicia social para el pago de una deuda pendiente.<\/p>\n\n\n\n<p>En Nafarroa no queremos vivir condicionadas a las decisiones, parciales e interesadas, del Gobierno espa\u00f1ol. Es por ello, que entendemos necesario profundizar en el autogobierno, asumir soberan\u00eda y desarrollar pol\u00edticas p\u00fablicas propias para estar en condiciones de tomar decisiones que van mucho m\u00e1s all\u00e1 de la gesti\u00f3n de las solicitudes, y que tienen que ver con direcci\u00f3n estrat\u00e9gica de los medios, recursos e infraestructuras necesarios para que las vecinas migradas y\/o racializadas que han decidido hacer su vida aqu\u00ed puedan hacerlo en condiciones de dignidad, justicia y reconocimiento pleno de su trabajo y todos sus derechos.<\/p>\n\n\n\n<p>Es importante que la presidenta Chivite y los empresarios tomen nota de ello: las personas migrantes son mucho m\u00e1s que mano de obra de usar y tirar. Por ello, algo positivo de esta reforma es que se desliga el v\u00ednculo hist\u00f3rico hasta ahora determinante entre la consecuci\u00f3n de los permisos de residencia y la posesi\u00f3n de un contrato de trabajo o de solvencia econ\u00f3mica.<br><br>El sindicato recuerda que para mejorar la vida del conjunto de las personas que viven y trabajan en Nafarroa y de manera especial las personas migradas y racializadas, es imprescindible asegurar unos ingresos m\u00ednimos acordes a la realidad socioecon\u00f3mica de la comunidad foral. Hace menos de un mes de la convocatoria de Huelga General en nuestro territorio a favor de un SMI propio de 1.500 euros frente a la cual tanto el partido de Chivite como la patronal de la mano de CCOO y UGT se han opuesto frontalmente.<\/p>\n\n\n\n<p>Por ello, LAB exige al Gobierno de Nafarroa que m\u00e1s all\u00e1 de reuniones y declaraciones, de pasos efectivos en esta direcci\u00f3n; por un lado tomando las iniciativas necesarias para garantizar las capacidades competenciales para fijar un SMI propio, y por otro se fortalezca el protagonismo y gesti\u00f3n p\u00fablica del Servicio Navarro de Empleo \u2013 Nafar Lansare, y que a su vez los empresarios de la CEN asuman el compromiso de realizar la intermediaci\u00f3n laboral a trav\u00e9s del SNE-NL como reconocimiento y colaboraci\u00f3n con las pol\u00edticas activas de empleo en Nafarroa.<\/p>\n\n\n\n<p>En Nafarroa 52.571 personas cobran menos de 1.500 euros brutos al mes, un salario con el que resulta imposible hacer frente a las necesidades b\u00e1sicas en Nafarroa. No es una casualidad que m\u00e1s de la mitad de ellas sean personas trabajadoras migrantes. Seg\u00fan c\u00e1lculos del Gobierno ser\u00e1n unas 10.000 las personas migrantes que se incorporen al sistema. \u00bfCu\u00e1les van a ser sus condiciones laborales?<\/p>\n\n\n\n<p>En consecuencia, exigimos al Gobierno de Nafarroa un control del empleo: contratos reales y verificados, altas correctas en la Seguridad Social, respeto de jornadas y descansos, una actuaci\u00f3n efectiva de la Inspecci\u00f3n de Trabajo, el cumplimiento de los convenios laborales y el reconocimiento del derecho a la salud laboral, especialmente en sectores precarizados como el trabajo dom\u00e9stico y de cuidados. Y a los empresarios de la CEN que garanticen un empleo de calidad y no se aprovechen de la mano de obra de los trabajadores y trabajadoras migrantes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A convocatoria de la presidenta del Gobierno de Nafarroa hoy se ha celebrado una reuni\u00f3n para abordar el tema del empleo y la regularizaci\u00f3n de personas migrantes. 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