{"id":86919,"date":"2025-12-22T10:06:12","date_gmt":"2025-12-22T10:06:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=86919"},"modified":"2025-12-22T10:06:15","modified_gmt":"2025-12-22T10:06:15","slug":"la-inspeccion-de-trabajo-insta-a-volkswagen-navarra-a-convertir-93-contratos-eventuales-en-indefinidos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/la-inspeccion-de-trabajo-insta-a-volkswagen-navarra-a-convertir-93-contratos-eventuales-en-indefinidos\/","title":{"rendered":"La Inspecci\u00f3n de Trabajo insta a Volkswagen Navarra a convertir 93 contratos eventuales en indefinidos"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>La Inspecci\u00f3n de Trabajo, a ra\u00edz de una denuncia presentada por el sindicato LAB, ha requerido a Volkswagen Navarra la conversi\u00f3n de 93 contratos eventuales en indefinidos en un plazo de 10 d\u00edas. De no cumplir con la resoluci\u00f3n, la empresa podr\u00eda enfrentarse a un procedimiento sancionador.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Se trata de una infracci\u00f3n por cada trabajador afectado, habi\u00e9ndose identificado un total de 239 contratos que, seg\u00fan la Inspecci\u00f3n, no se ajustan a la normativa vigente. Adem\u00e1s, la empresa deber\u00e1 justificar las causas por las que formaliz\u00f3 151 contrataciones.<\/p>\n\n\n\n<p>Desde LAB valoran positivamente la resoluci\u00f3n y recuerdan que han alertado reiteradamente sobre \u201cla vulneraci\u00f3n sistem\u00e1tica por parte de Volkswagen Navarra de la normativa en materia de contrataci\u00f3n con el \u00fanico objetivo de abusar del personal precario, del personal con las peores condiciones econ\u00f3micas, con los peores turnos de trabajo, en aras de aumentar sus beneficios econ\u00f3micos\u00bb.<\/p>\n\n\n\n<p>El sindicato se\u00f1ala que Volkswagen Navarra utiliza el personal eventual para suplir el absentismo estructural derivado de las condiciones laborales a las que se somete a la plantilla, lo que representa un ahorro mensual de m\u00e1s de 600 euros por contrato en salario, sin contar pluses u otros factores econ\u00f3micos.<\/p>\n\n\n\n<p>LAB critica adem\u00e1s que la empresa recibe millones de euros en subvenciones p\u00fablicas, que en lugar de generar empleo de calidad se destinan a empleo precario, incumpliendo la normativa vigente en materia de contrataci\u00f3n. El sindicato se\u00f1ala que \u201cVW Navarra act\u00faa con impunidad gracias al Acuerdo de Empleo con los sindicatos UGT y CCOO, que le permite hacer lo que quiera sin dar explicaciones al Comit\u00e9 de Empresa en materia de contrataci\u00f3n, y cree que puede actuar de igual manera con la Administraci\u00f3n\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>La organizaci\u00f3n sindical advierte de que este \u201cacuerdo opaco, sin control por parte del Comit\u00e9 de Empresa, permite a la compa\u00f1\u00eda decidir libremente qu\u00e9 contratos formaliza, tanto indefinidos como eventuales, sin supervisi\u00f3n ni verificaci\u00f3n\u201d. Seg\u00fan el sindicato, no se conocen los resultados de las pruebas de selecci\u00f3n, las valoraciones de Recursos Humanos ni las necesidades reales de contrataci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Finalmente, LAB recuerda que las copias de los contratos solo fueron facilitadas tras m\u00faltiples reclamaciones ante la Inspecci\u00f3n de Trabajo, y que estas pruebas sirvieron para la denuncia que motiv\u00f3 la resoluci\u00f3n. El sindicato concluye que \u201cVolkswagen Navarra debe cumplir tanto el Convenio Colectivo como la normativa vigente en materia laboral\u201d y espera que la resoluci\u00f3n se ampl\u00ede al resto de trabajadores con contratos eventuales.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Inspecci\u00f3n de Trabajo, a ra\u00edz de una denuncia presentada por el sindicato LAB, ha requerido a Volkswagen Navarra la conversi\u00f3n de 93 contratos eventuales en indefinidos en un plazo de 10 d\u00edas. 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