{"id":82141,"date":"2025-07-07T10:11:23","date_gmt":"2025-07-07T10:11:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=82141"},"modified":"2025-07-07T10:14:00","modified_gmt":"2025-07-07T10:14:00","slug":"la-inspeccion-de-trabajo-confirma-que-amazon-vulnera-el-derecho-a-la-salud-de-las-personas-trabajadoras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/la-inspeccion-de-trabajo-confirma-que-amazon-vulnera-el-derecho-a-la-salud-de-las-personas-trabajadoras\/","title":{"rendered":"La Inspecci\u00f3n de Trabajo confirma que Amazon vulnera el derecho a la salud de las personas trabajadoras"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>El sindicato LAB interpuso una denuncia contra Amazon en Trapagaran por la vulneraci\u00f3n sistem\u00e1tica de los derechos de las personas trabajadoras y de sus representantes en prevenci\u00f3n. La Inspecci\u00f3n de Trabajo ha dado la raz\u00f3n al sindicato y ha ordenado a la empresa corregir dichas irregularidades. Una vez m\u00e1s, una instituci\u00f3n constata que la multinacional incumple la ley, en perjuicio de los derechos y la salud del personal.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Amazon, de forma ilegal, unificaba varios datos en un \u00fanico documento: el volante para acudir a la mutua, el parte de accidente laboral y el informe de investigaci\u00f3n del accidente. Esta pr\u00e1ctica ejerc\u00eda presi\u00f3n sobre las personas trabajadoras y dificultaba el ejercicio del derecho a la asistencia sanitaria. Adem\u00e1s, la empresa valoraba de antemano el origen de los da\u00f1os para decidir si se trataba de un accidente laboral o no, condicionando as\u00ed la atenci\u00f3n m\u00e9dica.<\/p>\n\n\n\n<p>Seg\u00fan la Inspecci\u00f3n de Trabajo, \u201ctipos de informaci\u00f3n diferentes est\u00e1n unificados en un \u00fanico fichero\u201d, lo que \u201cdificulta el an\u00e1lisis e identificaci\u00f3n de la documentaci\u00f3n necesaria por separado\u201d. Como consecuencia, se obstaculiza el derecho a la informaci\u00f3n y se hace pr\u00e1cticamente imposible el seguimiento eficaz de los da\u00f1os a la salud.<\/p>\n\n\n\n<p>La Inspecci\u00f3n tambi\u00e9n ha denunciado que la empresa condiciona la entrega del volante para la atenci\u00f3n m\u00e9dica a la previa declaraci\u00f3n del accidente, lo cual no se ajusta a la normativa aplicable. Tal y como advierte, la empresa debe entregar el volante \u201cde forma inmediata\u201d, sin realizar ning\u00fan juicio previo ni valoraci\u00f3n sobre la naturaleza del accidente.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s, la empresa no ha proporcionado a las personas trabajadoras formaci\u00f3n actualizada, ni informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo actuar ante situaciones de emergencia o accidente. Esto vulnera directamente la Ley de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales.<\/p>\n\n\n\n<p>La Inspecci\u00f3n de Trabajo ha indicado expresamente que:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>El volante para solicitar asistencia sanitaria, el parte de accidente y el informe de investigaci\u00f3n deben entregarse como documentos separados, no en un \u00fanico archivo.<\/li>\n\n\n\n<li>La empresa no puede decidir si la naturaleza del accidente es laboral o no, y por tanto no puede condicionar la atenci\u00f3n m\u00e9dica.<\/li>\n\n\n\n<li>No le corresponde a la empresa unificar la documentaci\u00f3n, para garantizar el derecho a la informaci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Amazon dispone, por tanto, de un plazo de 60 d\u00edas para corregir estas irregularidades, seg\u00fan la resoluci\u00f3n de la Inspecci\u00f3n de Trabajo. No es la primera vez que instituciones o tribunales dan la raz\u00f3n a nuestras denuncias:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>En febrero de 2025, el Juzgado de lo Social de Bilbao anul\u00f3 una sanci\u00f3n impuesta a un delegado de LAB y conden\u00f3 a Amazon a pagar indemnizaciones por vulneraci\u00f3n de la libertad sindical.<\/li>\n\n\n\n<li>En abril de 2024, el Tribunal Superior de Justicia del Pa\u00eds Vasco fall\u00f3 a favor de LAB tras denunciar una manipulaci\u00f3n con el objetivo de congelar los salarios.<\/li>\n\n\n\n<li>En noviembre de 2021, el Juzgado de lo Social de Bizkaia sancion\u00f3 a una subcontrata de AMAZON, oblig\u00e1ndola a aplicar el convenio del sector del transporte, lo que conllev\u00f3 un aumento salarial significativo.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>La lucha merece la pena, da frutos. Que Amazon lo tenga claro: LAB no se detendr\u00e1 ante pr\u00e1cticas que pongan en riesgo la salud y los derechos de las personas trabajadoras.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El sindicato LAB interpuso una denuncia contra Amazon en Trapagaran por la vulneraci\u00f3n sistem\u00e1tica de los derechos de las personas trabajadoras y de sus representantes en prevenci\u00f3n. La Inspecci\u00f3n de Trabajo ha dado la raz\u00f3n al sindicato y ha ordenado a la empresa corregir dichas irregularidades. 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