Los sindicatos de Osakidetza nos hemos concentrado esta ma\u00f1ana en los diferentes hospitales y centros de salud para denunciar la temporalidad desmedida, la privatizaci\u00f3n de herramientas de gesti\u00f3n y las graves consecuencias que eso tiene en los procesos de gesti\u00f3n de los recursos humanos tirando por tierra el trabajo del personal de este servicio. Aunque Osakidetza ten\u00eda la obligaci\u00f3n legal de resolver la OPE de estabilizaci\u00f3n antes del 31 de diciembre de 2024, 6 meses despu\u00e9s sigue sin resolverse.<\/p>\n\n\n\n
Los sindicatos hemos denunciado que actualmente todos los procesos de selecci\u00f3n y provisi\u00f3n que afectan a la plantilla de Osakidetza est\u00e1n sufriendo retrasos y hay errores en las listas de contrataci\u00f3n que afecta a la asignaci\u00f3n de contratos. Adem\u00e1s, la gesti\u00f3n de los mismos est\u00e1 siendo ca\u00f3tica, lo que incide directamente en las condiciones de trabajo de la plantilla de este servicio.<\/p>\n\n\n\n
\u00b7 OPE: la OPE de estabilizaci\u00f3n deber\u00eda haber finalizado el 31 de diciembre de 2024, tal y como establece la ley. Mientras el consejero sigue anunciando nuevos procesos, parte de la plantilla sigue sin saber cu\u00e1ndo se va a incorporar a su puesto de trabajo, y otra parte de la plantilla no sabe cu\u00e1ndo se va a finalizar su contrato por la incorporaci\u00f3n del personal fijo.<\/p>\n\n\n\n
\u00b7 Listas de contrataci\u00f3n: la privatizaci\u00f3n de la herramienta que gestiona las listas de contrataci\u00f3n (Deloitte) ha provocado un caos en la gesti\u00f3n de las mismas. Esto tiene impacto directo en las contrataciones y provoca que haya personas que pierdan contratos a los que tendr\u00edan derecho. Esto es lo que algunos y algunas denominan \u201cbeneficios de la colaboraci\u00f3n p\u00fablico-privada\u201d.<\/p>\n\n\n\n
\u00b7 Concurso de traslados: Osakidetza lleva tiempo sin convocar ning\u00fan proceso de concurso de traslados, en contra de la propia normativa de Osakidetza. Adem\u00e1s, las que se han hecho recientemente han sido solo para unas categor\u00edas concretas y no para todas.<\/p>\n\n\n\n
Por ello, los sindicatos nos hemos concentrado frente a los centros de Osakidetza para exigir soluciones inmediatas, que se reduzca la tasa de temporalidad y que se ordene efectivamente la gesti\u00f3n de los diferentes procesos, todo ello, garantizando todos los derechos de las trabajadoras y trabajadores.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Los sindicatos de Osakidetza nos hemos concentrado esta ma\u00f1ana en los diferentes hospitales y centros de salud para denunciar la temporalidad desmedida, la privatizaci\u00f3n de herramientas de gesti\u00f3n y las graves consecuencias que eso tiene en los procesos de gesti\u00f3n de los recursos humanos tirando por tierra el trabajo del personal de este servicio. Aunque Osakidetza ten\u00eda la obligaci\u00f3n legal de resolver la OPE de estabilizaci\u00f3n antes del 31 de diciembre de 2024, 6 meses despu\u00e9s sigue sin resolverse.<\/p>\n","protected":false},"author":1191,"featured_media":81330,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[18,2867,3097,6],"tags":[3033,3178,3066,3195,3100,3171],"class_list":{"0":"post-81332","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-es-accion-sindical","8":"category-federaciones","9":"category-sanidad","10":"category-es-servicios-publicos","11":"tag-accion-sindical-es","12":"tag-destacado-1","13":"tag-federaciones-es","14":"tag-osakidetza-es","15":"tag-sanidad-es","16":"tag-servicios-publicos-es"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/81332","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1191"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=81332"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/81332\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":81333,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/81332\/revisions\/81333"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/81330"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=81332"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=81332"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=81332"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}