{"id":78025,"date":"2025-02-10T16:03:40","date_gmt":"2025-02-10T16:03:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=78025"},"modified":"2025-02-10T16:03:43","modified_gmt":"2025-02-10T16:03:43","slug":"la-patronal-de-la-construccion-de-bizkaia-no-tiene-ninguna-voluntad-de-mejorar-las-condiciones-laborales-de-las-personas-trabajadoras-del-sector","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/la-patronal-de-la-construccion-de-bizkaia-no-tiene-ninguna-voluntad-de-mejorar-las-condiciones-laborales-de-las-personas-trabajadoras-del-sector\/","title":{"rendered":"La patronal de la construcci\u00f3n de Bizkaia no tiene ninguna voluntad de mejorar las condiciones laborales de las personas trabajadoras del sector"},"content":{"rendered":"\n<p>Hoy, 10 de febrero del 2025, ha tenido lugar la 4\u00aa mesa negociadora para la renovaci\u00f3n del Convenio Colectivo Sectorial de la Construcci\u00f3n de Bizkaia.<\/p>\n\n\n\n<p>La patronal ha reincidido en su planteamiento de un Convenio con una vigencia de 3 a\u00f1os, subidas salariales desvinculadas al IPC de Bizkaia y que no garantizan el poder adquisitivo de las personas trabajadoras. Plantea una posible reducci\u00f3n de jornada de 4 horas para el \u00faltimo a\u00f1o de vigencia y modificaciones de la redacci\u00f3n del Convenio Colectivo actual dotando de mayor flexibilidad a la regulaci\u00f3n actual, concretamente en lo que respecta a vacaciones y las horas de recuperaci\u00f3n. A su vez, plantea la adaptaci\u00f3n de las modalidades contractuales y las licencias a la normativa actual.<\/p>\n\n\n\n<p>No obstante, una vez m\u00e1s, CCOO y las patronales han llegado a otro acuerdo parcial, por el cual se han acordado las aportaciones de las empresas al Plan de Pensiones Privado, las cuales van a ser en igual cuant\u00eda que el a\u00f1o 2024.<\/p>\n\n\n\n<p>Desde LAB hemos manifestado la imposibilidad de llegar a un acuerdo que no garantice el poder adquisitivo mediante subidas vinculadas al IPC de Bizkaia, con car\u00e1cter de m\u00ednimos; reduzca la jornada desde el primer a\u00f1o de vigencia y se d\u00e9 soluci\u00f3n a los principales problemas que sufren las personas trabajadoras del sector. Medidas destinadas a evitar el incumplimiento del convenio, control sobre las subcontratas y medidas eficaces en materia de salud laboral, concretamente en trabajos de altura. El a\u00f1o pasado, 11 personas trabajadoras por cuenta de subcontratas murieron efectuando trabajos en altura.<\/p>\n\n\n\n<p>La patronal, sin embargo, lejos de dar respuesta a las reivindicaciones sindicales y abordar los problemas reales del sector, aprovecha las mesas negociadoras hasta la fecha para lograr acuerdos parciales con CCOO.<\/p>\n\n\n\n<p>Son 4 mesas negociadoras desde su constituci\u00f3n en abril del 2024. Transcurrido casi un a\u00f1o desde la constituci\u00f3n de la mesa negociadora, las patronales y CCOO han acordado la creaci\u00f3n del Plan de Pensiones Privado, las aportaciones al mismo de los a\u00f1os 2023 y 2024, un calendario laboral sin reducci\u00f3n de jornada y las aportaciones empresariales al Plan de Pensiones Privado del 2025.<\/p>\n\n\n\n<p>No existe una propuesta de mejora sustancial de las condiciones laborales de las personas trabajadoras. Las patronales, con la complicidad de CCOO, sindicato mayoritario en la mesa, utiliza cada una de las mesas para lograr acuerdos favorables a sus intereses.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoy, 10 de febrero del 2025, ha tenido lugar la 4\u00aa mesa negociadora para la renovaci\u00f3n del Convenio Colectivo Sectorial de la Construcci\u00f3n de Bizkaia.<\/p>\n","protected":false},"author":1191,"featured_media":49949,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[18,96,2867,2868],"tags":[3033,3200,3665,3178,3066,2996],"class_list":{"0":"post-78025","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-es-accion-sindical","8":"category-es-construccion","9":"category-federaciones","10":"category-industria-es","11":"tag-accion-sindical-es","12":"tag-construccion-es","13":"tag-construccion-de-bizkaia","14":"tag-destacado-1","15":"tag-federaciones-es","16":"tag-industria-es"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78025","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1191"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=78025"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78025\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":78026,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78025\/revisions\/78026"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/49949"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=78025"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=78025"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=78025"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}