{"id":76091,"date":"2024-11-28T11:13:33","date_gmt":"2024-11-28T11:13:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=76091"},"modified":"2024-11-28T11:17:08","modified_gmt":"2024-11-28T11:17:08","slug":"un-ano-despues-del-primer-aniversario-de-la-huelga-feminista-general-nos-ratificamos-en-la-lucha-por-transformar-la-organizacion-social-de-los-cuidados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/un-ano-despues-del-primer-aniversario-de-la-huelga-feminista-general-nos-ratificamos-en-la-lucha-por-transformar-la-organizacion-social-de-los-cuidados\/","title":{"rendered":"Un a\u00f1o despu\u00e9s de la Huelga Feminista General, nos ratificamos en la lucha por transformar la organizaci\u00f3n social de los cuidados"},"content":{"rendered":"\n<p>Interpelaremos a instituciones y patronal, y llevaremos medidas a la negociaci\u00f3n colectiva, en la direcci\u00f3n a un sistema de cuidados p\u00fablico y comunitario.<\/p>\n\n\n\n<p>La plataforma Denon Bizitzak Erdigunean ha comparecido hoy en Bilbo. As\u00ed, los sindicatos LAB, ESK, STEILAS, EHNE-etxalde e HIRU hemos realizado la siguiente lectura.<\/p>\n\n\n\n<p>Ha pasado un a\u00f1o desde que organizamos en Euskal Herria la primera huelga feminista a favor del derecho colectivo al cuidado. A trav\u00e9s de la lucha sindical y social seguimos luchando para transformar la actual estructura social de los cuidados: desarrollando alianzas y compromisos que nos permitan seguir dando pasos hacia este reto que esperamos nos lleve a medio plazo a desarrollar un sistema vasco de cuidados p\u00fablico y comunitario.<\/p>\n\n\n\n<p>En este sentido, queremos denunciar la irresponsabilidad de las instituciones por seguir profundizando en un modelo privatizador y gerencial, as\u00ed como por no haber tomado medidas para que se responsabilicen de las situaciones precarias y colapsadas que todav\u00eda se dan en el \u00e1mbito de los cuidados.<\/p>\n\n\n\n<p>Ante esta situaci\u00f3n, interpelaremos a las instituciones y patronales comprometi\u00e9ndonos en el \u00e1mbito sindical a llevar a la negociaci\u00f3n colectiva las siguientes medidas urgentes:<\/p>\n\n\n\n<p>A favor de una vida vivible, <strong>reducci\u00f3n de jornada, hasta llegara a la jornada semanal de 30 horas sin bajada de sueldo. <\/strong><strong>Progresi<\/strong><strong>va y significativa<\/strong><strong>:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Para hacer vidas m\u00e1s vivibles.<\/li>\n\n\n\n<li>Corresponsabilidad en la asunci\u00f3n de responsabilidades por parte de los hombres en el reparto de tareas de cuidado<\/li>\n\n\n\n<li>Que la responsabilidad que no asumen las instituciones, no se convierta en m\u00e1s tiempo para el cuidado para las mujeres.<\/li>\n\n\n\n<li>Redistribuir los trabajos en el camino de la transici\u00f3n ecosocial<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>A favor del sistema p\u00fablico de cuidados: <strong>En contra de la privatizaci\u00f3n, publificaci\u00f3n. No m\u00e1s privatizaciones de servicios p\u00fablicos, publificar (publificar lo privatizado hasta ahora, subrogando al personal) y eliminar totalmente el \u00e1nimo de lucro.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Dotar de recursos a los servicios y garantizar el equilibrio entre los Territorios Hist\u00f3ricos.<\/li>\n\n\n\n<li>La equiparaci\u00f3n en igualdad de condiciones: servicio, derechos laborales&#8230;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Mejorar la situaci\u00f3n laboral de quienes cuidan, <strong>mejora de condiciones laborales:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>En el camino a la publifricaci\u00f3n, y s\u00f3lo como elemento de transici\u00f3n, mejorar los acuerdos y hacer nuevos d\u00f3nde no existan (estatales y auton\u00f3micos). Prevalencia y competencia de los convenios laborales.<\/strong>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Evitar desequilibrios territoriales.<\/li>\n\n\n\n<li>Mejora de los servicios y condiciones laborales.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Reducci\u00f3n de ratios: Renovaci\u00f3n y mejora de los decretos. Mediante la mejora y acutalizaci\u00f3n de recursos para bajar ratios.<\/strong>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>A modo de transici\u00f3n mientras se modifican los decretos, abrir procesos de mejora en aquellos lugares en los que existan competencias. Mejorar las condiciones de las personas usuarias y trabajadoras.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Para desarrollar un reparto corresponsable de las tareas: conciliaci\u00f3n, licencias y permisos&#8230; para todxs; que sean eficaces para no perpetuar la situaci\u00f3n de hoy en d\u00eda.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Mejorar los permisos para que los hombres renuncien al privilegio de no cuidar y se responsabilicen de los cuidados. En sectores masculinizados, elaborar estrategias que incentiven los permisos en el camino de la corresponsabilidad.<\/li>\n\n\n\n<li>En las reducciones de jornadas de sectores feminizados: garantizar sustituciones y no penalizar en la cotizaci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n<li>Ampliar y aumentar los permisos de cuidado fuera de la familia nuclear: vinculogramas.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Es imprescindible reforzar los servicios p\u00fablicos para garantizar un cuidado digno y para asegurar que las personas somos bien atendidas de una manera integral. Para conseguir un sistema p\u00fablico, universal y eficiente de servicios sociales, vivienda y salud es necesaria una mayor inversi\u00f3n. <strong>Y si queremos revertir la situaci\u00f3n de las tareas de cuidado, la concienciaci\u00f3n <\/strong><strong>y la educaci\u00f3n son <\/strong><strong>sin duda la<\/strong><strong>s<\/strong><strong> herramienta m\u00e1s efica<\/strong><strong>ces.<\/strong><strong> En este \u00e1mbito <\/strong><strong>del sistema educativo hacemos<\/strong><strong> las siguientes reivindicaciones:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Acordar, renovar y desarrollar planes de igualdad<\/li>\n\n\n\n<li>Incluir el cuidado en el curr\u00edculum.<\/li>\n\n\n\n<li>Incluir planes de coeducaci\u00f3n estables y de calidad en todos los centros, con los recursos necesarios para ello.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Para finalizar, hacemos un llamamiento a participar en las movilizaciones que se llevar\u00e1n a cabo el 30 de noviembre en las diferentes capitales, comarcas y pueblos de Euskal Herria: en las jornadas y movilizaciones de \u201cZaintzen Herria\u201d en Bilbo, en la kalejira de Gasteiz, en los encuentros de trabajadoras de hogar y de cuidados en Iru\u00f1ea, en la concentraci\u00f3n de Donostia y en el resto de Araba y Gipuzkoa.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Ha pasado un a\u00f1o, desde aquel hito hist\u00f3rico de la Huelga Feminista General, pero seguimos luchando. Hoy nos comprometemos a seguir haciendo una aportaci\u00f3n sindical en la lucha por el derecho colectivo al cuidado. Vamos hacia un sistema de cuidados p\u00fablico y comunitario que ponga las vidas en el centro, para dar pasos tambi\u00e9n en el \u00e1mbito del empleo, debemos marcar la agenda y mantener la tensi\u00f3n en todos los frentes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Interpelaremos a instituciones y patronal, y llevaremos medidas a la negociaci\u00f3n colectiva, en la direcci\u00f3n a un sistema de cuidados p\u00fablico y comunitario.<\/p>\n","protected":false},"author":1191,"featured_media":76099,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[3281,2973,3283],"tags":[4074,3178,4212,3568,3518],"class_list":{"0":"post-76091","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-secretaria-feminista","8":"category-secretarias","9":"category-sin-categorizar","10":"tag-denon-bizitzak-erdigunean","11":"tag-destacado-1","12":"tag-huelga-feminista-general-es","13":"tag-secretaria","14":"tag-secretaria-feminista"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76091","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1191"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=76091"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76091\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":76100,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76091\/revisions\/76100"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/76099"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=76091"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=76091"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=76091"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}