{"id":71783,"date":"2024-06-18T08:19:40","date_gmt":"2024-06-18T08:19:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=71783"},"modified":"2024-06-18T08:45:45","modified_gmt":"2024-06-18T08:45:45","slug":"comienzan-las-movilizaciones-en-pimesa-a-favor-d-eun-convenio-digno","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/comienzan-las-movilizaciones-en-pimesa-a-favor-d-eun-convenio-digno\/","title":{"rendered":"Comienzan las movilizaciones en Pimesa a favor de un convenio digno"},"content":{"rendered":"\n<p>La plantilla, impulsada por el Comit\u00e9 de Empresa, ha acordado un calendario de movilizaciones para dar salida al bloqueo de la negociaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Pimesa (Proyectos Instalaciones y Montajes El\u00e9ctricos, SA) es una empresa de 75 personas trabajadoras que se sit\u00faa en el pol\u00edgono industrial de Jundiz. Es una empresa del metal y su actividad principal es la fabricaci\u00f3n y dise\u00f1o de cables el\u00e9ctricos y conjuntos electromec\u00e1nicos.<\/p>\n\n\n\n<p>Desde que el Comit\u00e9 de Empresa lanzo su primera propuesta de Pacto se han efectuado hasta la fecha 9 reuniones de negociaci\u00f3n, pero la empresa no responde a las mejoras ofrecidas por las personas trabajadoras y ha dado un \u201cultim\u00e1tum\u201d en su propuesta de incremento salarial.<\/p>\n\n\n\n<p>Frente a esa situaci\u00f3n han planteado de forma progresiva varias huelgas y movilizaciones: el pasado viernes, 14 de junio, hicieron la primera y esta semana seguir\u00e1n con concentraciones en frente del centro de trabajo los d\u00edas 18 y 19. En caso de que el conflicto contin\u00fae, han planteado paros para finales del mes de junio y huelgas para el mes de julio.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La plantilla, impulsada por el Comit\u00e9 de Empresa, ha acordado un calendario de movilizaciones para dar salida al bloqueo de la negociaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"author":1191,"featured_media":71781,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[18,2867,2868],"tags":[3033,3178,4742],"class_list":{"0":"post-71783","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-es-accion-sindical","8":"category-federaciones","9":"category-industria-es","10":"tag-accion-sindical-es","11":"tag-destacado-1","12":"tag-pimesa"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/71783","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1191"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=71783"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/71783\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":71787,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/71783\/revisions\/71787"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/71781"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=71783"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=71783"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=71783"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}