{"id":65818,"date":"2023-12-14T11:20:31","date_gmt":"2023-12-14T11:20:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=65818"},"modified":"2023-12-14T11:29:33","modified_gmt":"2023-12-14T11:29:33","slug":"las-trabajadoras-de-anfas-iran-a-la-huelga-el-20-de-diciembre-por-un-convenio-digno","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/las-trabajadoras-de-anfas-iran-a-la-huelga-el-20-de-diciembre-por-un-convenio-digno\/","title":{"rendered":"Las trabajadoras de ANFAS ir\u00e1n a la huelga\u00a0el 20 de diciembre por un convenio digno"},"content":{"rendered":"\n

ANFAS es la Asociaci\u00f3n de Nafarroa en favor de las personas con discapacidad intelectual o trastornos del desarrollo y sus familias. Su comit\u00e9 de empresa, compuesto por cuatro delegadas de LAB y cinco de ELA, ha comparecido en Iru\u00f1ea para informar sobre la situaci\u00f3n que est\u00e1 viviendo en la negociaci\u00f3n de su convenio de empresa desde hace ya dos a\u00f1os. Anfas cuenta con 140 empleados y empleadas que atienden a alrededor de 1.500 personas usuarias.<\/p>\n\n\n\n

Han se\u00f1alado que llevan negociando el nuevo convenio colectivo de ANFAS desde hace dos a\u00f1os. Lamentablemente, despu\u00e9s de todo este tiempo, la direcci\u00f3n de ANFAS sigue bloqueando la negociaci\u00f3n del convenio colectivo. El comit\u00e9 ha renunciado a muchas de las demandas de las trabajadoras para posibilitar un acuerdo, pero ANFAS sigue cerrada en banda hasta el momento.<\/p>\n\n\n\n

En su \u00faltima propuesta,  la empresa propone una subida salarial del 4,5% a casi todas las categor\u00edas para el 2023, no garantizando ni el IPCN para ninguno de los a\u00f1os, 2022 y 2023.<\/p>\n\n\n\n

Desde el comit\u00e9 de ANFAS no ven voluntad por parte de la direcci\u00f3n en avanzar en la negociaci\u00f3n y mejorar las condiciones laborales de las trabajadoras. Las propuestas que llegan de gerencia son cada vez peores y su intenci\u00f3n es forzar a cerrar el a\u00f1o 2022 sin negociar mejoras.<\/p>\n\n\n\n

El IPC de Nafarroa cerr\u00f3 en el a\u00f1o 2021 en un 6,6% y en 2022 en el 6,4%. \u00abNo estamos dispuestas a que la plantilla pierda poder adquisitivo.  Exigimos no tener que empobrecer por venir a trabajar. Las cuentas de ANFAS en 2022 cerraron en positivo, por ello creemos que es momento de invertir en las profesionales, porque esta es la forma de garantizar un trabajo y vida  dignas y un servicio de calidad\u00bb, han se\u00f1alado.<\/p>\n\n\n\n

El comit\u00e9 en su conjunto tiene unas demandas muy claras y justas, reafirmadas por las trabajadoras en varias asambleas: IPC de Nafarroa para toda la plantilla, kilometraje, equiparaci\u00f3n de categor\u00edas profesionales y mejoras en permisos. No vamos a ceder m\u00e1s, necesitamos un acuerdo justo.<\/p>\n\n\n\n

Por  todo ello, el 20 de diciembre convocan una jornada de huelga en ANFAS, para denunciar  y exigir un convenio digno para todas y todos. Han realizado un llamamiento directo a la movilizaci\u00f3n \u00abTodas las trabajadoras somos necesarias en esta lucha, por ello os animamos a participar de forma activa el pr\u00f3ximo d\u00eda 20 de diciembre\u00bb, han a\u00f1adido. <\/p>\n\n\n\n

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