{"id":61995,"date":"2023-10-16T12:39:42","date_gmt":"2023-10-16T12:39:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=61995"},"modified":"2023-10-16T12:39:45","modified_gmt":"2023-10-16T12:39:45","slug":"hemos-pedido-al-pnv-pasos-para-configurar-un-marco-propio-de-relaciones-laborales-y-proteccion-social","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/hemos-pedido-al-pnv-pasos-para-configurar-un-marco-propio-de-relaciones-laborales-y-proteccion-social\/","title":{"rendered":"Hemos pedido al PNV pasos para configurar un marco propio de relaciones laborales y protecci\u00f3n social"},"content":{"rendered":"\n<p>LAB ha presentado al PNV la Agenda Sociolaboral a tener en cuenta en las negociaciones de cara a la investidura y la pr\u00f3xima legislatura del Gobierno espa\u00f1ol, con el objetivo de que se garantice el derecho de las y los trabajadores vascos a poder decidir y negociar aqu\u00ed los salarios y las condiciones de vida, sin ninguna injerencia. <a href=\"https:\/\/www.lab.eus\/es\/hemos-pedido-a-eh-bildu-pasos-para-configurar-un-marco-propio-de-relaciones-laborales-y-proteccion-social\/\" title=\"\">Hace unos d\u00edas el sindicato traslad\u00f3 la misma propuesta a EH Bildu.<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>El documento presentado por LAB en la reuni\u00f3n, titulado <em>Aportaci\u00f3n de LAB al cambio social y pol\u00edtico<\/em>, puede consultarse a continuaci\u00f3n:<\/p>\n\n\n\n<div data-wp-interactive=\"core\/file\" class=\"wp-block-file\"><object data-wp-bind--hidden=\"!state.hasPdfPreview\" hidden class=\"wp-block-file__embed\" data=\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/TXOSTENA_LABen-ekarpena-aldaketa-sozial-eta-politikoari_ES.pdf\" type=\"application\/pdf\" style=\"width:100%;height:600px\" aria-label=\"Incrustado de TXOSTENA_LABen-ekarpena-aldaketa-sozial-eta-politikoari_ES.\"><\/object><a id=\"wp-block-file--media-6a7d3066-911b-4f22-9322-30067ca93385\" href=\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/TXOSTENA_LABen-ekarpena-aldaketa-sozial-eta-politikoari_ES.pdf\">TXOSTENA_LABen-ekarpena-aldaketa-sozial-eta-politikoari_ES<\/a><a href=\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/TXOSTENA_LABen-ekarpena-aldaketa-sozial-eta-politikoari_ES.pdf\" class=\"wp-block-file__button wp-element-button\" download aria-describedby=\"wp-block-file--media-6a7d3066-911b-4f22-9322-30067ca93385\">Deskargatu<\/a><\/div>\n\n\n\n<p>LAB ha pedido al PNV que blinde la negociaci\u00f3n colectiva local y d\u00e9 pasos hacia un sistema de pensiones propio. En la reuni\u00f3n, las y los representantes sindicales han situado entre sus prioridades que los salarios y las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras de la Funci\u00f3n P\u00fablica puedan decidirse aqu\u00ed. Al mismo tiempo, se\u00f1alan que para un Gobierno, as\u00ed como para un partido que defiende el autogobierno, las limitaciones derivadas del Estado espa\u00f1ol no deber\u00edan servir de excusa para dar la espalda a las reivindicaciones de las empleadas y de los empleados p\u00fablicos. En este sentido, LAB ha pedido directamente al PNV que d\u00e9 paso a las reivindicaciones de las huelgas convocadas para el 25 de octubre y el 19 de diciembre, ya que se trata de una cuesti\u00f3n de voluntad pol\u00edtica.<\/p>\n\n\n\n<p>En la reuni\u00f3n que LAB y PNV han mantenido hoy en Bilbao se ha hablado del escenario pol\u00edtico tanto en Hego Euskal Herria como a nivel estatal. La delegaci\u00f3n que ha asistido a la reuni\u00f3n por parte de LAB ha estado encabezada por la coordinadora general Garbi\u00f1e Aranburu, y la del partido jeltzale por Andoni Ortuzar.<\/p>\n\n\n\n<p>Hay que crear desde y para Euskal Herria un nuevo modelo de relaciones laborales y de protecci\u00f3n social que garantice a la gente trabajadora unas condiciones laborales y de vida dignas. Y para poder desarrollar ese recorrido es necesario trabajar en Madrid para superar las limitaciones impuestas por el Estado. Desde esta perspectiva, LAB ha puesto sobre la mesa dos grandes prioridades.<\/p>\n\n\n\n<p>La primera de ellas ser\u00eda desarrollar un C\u00f3digo Laboral Vasco que sustituya al Estatuto de los Trabajadores espa\u00f1ol, que permita acabar con la estatalizaci\u00f3n de las relaciones laborales y dar respuesta a la necesidad de blindar el marco de negociaci\u00f3n colectiva en el mismo. Para ello, es necesario garantizar la prioridad de los convenios a nivel de herrialde y comunidad aut\u00f3noma sobre los del Estado, dejando sin efecto la modificaci\u00f3n legislativa realizada en 2012 por el Gobierno de Zapatero. En la CAV todos los agentes coincidimos en ello, como demuestra el acuerdo interprofesional firmado entre sindicatos y patronal. La clave es respetar lo que se negocia y se acuerda en Euskal Herria.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s de incidir en Madrid para superar los l\u00edmites que se imponen desde el Estado, LAB ha se\u00f1alado que lo que no se puede conseguir en el Estado debe hacerse posible en Euskal Herria. Adem\u00e1s, ha recordado que solamente hace falta voluntad pol\u00edtica para dar una respuesta adecuada a las reivindicaciones de los trabajadores y de las trabajadoras. Y ha pedido esa misma voluntad para cambiar la situaci\u00f3n del personal de Funci\u00f3n P\u00fablica. LAB ha trasladado al PNV la necesidad de eliminar las limitaciones impuestas al desarrollo de los servicios p\u00fablicos a partir de 2008, al tiempo que ha considerado necesario que las tasas salariales y\/o de reposici\u00f3n de las y los empleados p\u00fablicos no est\u00e9n reguladas por los Presupuestos del Estado. En otras palabras, LAB exige que la CAV debe disponer de la competencia para regular la Funci\u00f3n P\u00fablica, y as\u00ed se lo ha trasladado al PNV. En la Funci\u00f3n P\u00fablica vasca hay convocadas dos jornadas de huelga para denunciar precisamente el declive de los servicios p\u00fablicos y mejorar las condiciones salariales y laborales de los empleados p\u00fablicos.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s de los trabajadores y trabajadoras de la funci\u00f3n p\u00fablica, el sindicato ha destacado la importancia de garantizar el derecho a la negociaci\u00f3n colectiva de las trabajadoras del hogar y de las y los trabajadores que trabajan como riders en tareas de reparto, as\u00ed como de posibilitar convenios a nivel de comunidad aut\u00f3noma.<\/p>\n\n\n\n<p>Finalmente, siendo otra de sus prioridades, LAB ha reivindicado la transferencia de la gesti\u00f3n de la seguridad social prevista en el Estatuto de la CAV (y que tambi\u00e9n reivindica para Nafarroa Garaia) y la posibilidad de crear un sistema p\u00fablico complementario que garantice una pens\u00f3n m\u00ednima de 1.080 euros. Con ello, adem\u00e1s de mejorar las condiciones de vida de miles de pensionistas, se puede establecer un campo base para la creaci\u00f3n de la futura Seguridad Social Vasca.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>LAB ha presentado al PNV la Agenda Sociolaboral a tener en cuenta en las negociaciones de cara a la investidura y la pr\u00f3xima legislatura del Gobierno espa\u00f1ol, con el objetivo de que se garantice el derecho de las y los trabajadores vascos a poder decidir y negociar aqu\u00ed los salarios y las condiciones de vida, sin ninguna injerencia. 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