Si bien no se han abordado los grandes problemas de nuestra sanidad p\u00fablica, que han motivado las \u00faltimas convocatorias de huelga, Osakidetza ha dado algunos pasos en relaci\u00f3n con el Desarrollo Profesional y el abono del 4%.<\/p>\n\n\n\n
En la reuni\u00f3n de Mesa Sectorial de Osakidetza celebrada hoy, se han dado t\u00edmidos avances en una negociaci\u00f3n que estaba bloqueada desde hace casi un a\u00f1o. De hecho, los sindicatos llev\u00e1bamos sin asistir a una reuni\u00f3n desde octubre pasado. Tras las dos jornadas de huelga y para dar muestra de nuestra voluntad negociadora, hoy hemos decidido acudir, nuevamente, a la Mesa.<\/p>\n\n\n\n
Tal y como manifestamos ayer, el orden del d\u00eda de la reuni\u00f3n no inclu\u00eda ninguno de los dos puntos que, desde la parte sindical, se han solicitado de manera reiterada en los \u00faltimos meses, puntos que forman parte de las reivindicaciones de las distintas movilizaciones y tambi\u00e9n de las dos jornadas de huelga convocadas el mes pasado.<\/p>\n\n\n\n
As\u00ed las cosas, ayer, los sindicatos LAB, SATSE, ELA, CCOO y UGT exigimos nuevamente que, para desbloquear la situaci\u00f3n y retomar las reuniones de la Mesa Sectorial, reuniones que deben tener un verdadero contenido negociador, se trataran hoy dos cuestiones que deben resolverse de manera inmediata: que Osakidetza retire el \u00faltimo borrador de Desarrollo Profesional y haga la convocatoria ordinaria del a\u00f1o 2022; y que negocie y resuelva el conflicto del abono del complemento del 4% (recordemos que la plantilla del Centro Vasco de Transfusiones y Tejidos Humanos ha secundado m\u00e1s de 27 jornadas de huelga por este motivo).<\/p>\n\n\n\n
En la reuni\u00f3n de hoy se han producido t\u00edmidos avances en estas dos cuestiones, avances que, si bien se consideran insuficientes, parecen abrir la puerta a una negociaci\u00f3n sobre ambos temas. Cabe subrayar que, sin lugar a dudas, estos movimientos por parte de Osakidetza se producen como consecuencia del importante seguimiento que han tenidos las dos jornadas de huelga y el resto de movilizaciones llevadas a cabo los \u00faltimos meses.<\/p>\n\n\n\n
Sin embargo, siguen sin producirse avances en otras cuestiones troncales. En este sentido, se nos ha planteado, nuevamente, aplicar recortes de horarios y cierres en Atenci\u00f3n Primaria durante el per\u00edodo estival. Esta es la soluci\u00f3n que Osakidetza aplica una y otra vez para no abordar el verdadero problema que se esconde detr\u00e1s: las precarias condiciones laborales que se ofrecen a los trabajadores y trabajadoras. Se utiliza una y otra vez la excusa de la eventual falta de profesionales, pero la soluci\u00f3n de esa problem\u00e1tica pasa por mejorar las condiciones laborales del colectivo.<\/p>\n\n\n\n
Los Sindicatos LAB, SATSE, ELA, CCOO, UGT pedimos a Osakidetza que aborde una verdadera negociaci\u00f3n, con contenidos, sobre los grandes problemas de Osakidetza (que son muchos), negociaci\u00f3n que fructifique en una mejora de condiciones laborales y de la atenci\u00f3n que se ofrece a la ciudadan\u00eda.\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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