Inspecci\u00f3n de trabajo ha impuesto dos sanciones graves y el recargo de prestaciones del 30% a la conservera Hermanos Echevarria Idoeta, S.A, situada en Berriatua, por falta de medidas preventivas y por el accidente que sufri\u00f3 una trabajadora de la empresa. El pasado mes de mayo de 2022, una trabajadora de la conservera sufri\u00f3 un accidente con un montacargas que le han supuesto unas lesiones importantes de las que todav\u00eda se recupera.<\/p>\n\n\n\n
El montacargas incorporaba un dispositivo de enclavamiento mec\u00e1nico, de tal manera que si el montacargas no se encuentra en la planta correspondiente la puerta no se abre, queda bloqueada. Pero el montacargas ya hab\u00eda fallado unos d\u00edas antes y no se hizo nada. Nuevamente, el d\u00eda del accidente, ese enclavamiento de bloqueo de la puerta no funcion\u00f3 adecuadamente, puesto que a pesar de que el montacargas no estaba en la planta 0 la puerta se abri\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
La mala organizaci\u00f3n del trabajo y la falta de mantenimiento preventivo b\u00e1sico han sido las causas de este accidente que f\u00e1cilmente se hubiera podido evitar. De hecho, la propia inspecci\u00f3n comprueba c\u00f3mo la empresa manifiesta que el montacargas no se somet\u00eda ning\u00fan tipo de mantenimiento preventivo, desconoc\u00eda de esta obligaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Pero tras el accidente, el mantenimiento del montacargas se ha contratado con una empresa, la misma que realiz\u00f3 las reparaciones e incorporaci\u00f3n de nuevos resguardos de seguridad. Como siempre, las empresas act\u00faan cuando ya es tarde, cuando las trabajadoras y trabajadores hemos perdido la salud.<\/p>\n\n\n\n
Exist\u00eda una evaluaci\u00f3n de 2017, no exist\u00eda formaci\u00f3n sobre los riesgos espec\u00edficos del puesto de trabajo y los generales de la empresa, ni consta certificado de aptitud para el puesto de trabajo habitual. Adem\u00e1s, se utilizaba el montacargas en operaciones contraindicadas por el fabricante y por el inadecuado funcionamiento de los sistemas de bloqueo de puertas y falta de mantenimiento suponen dos infracciones graves de la normativa preventiva. Y se realiza una propuesta de recargo de prestaciones del 30%, como consecuencia de la relaci\u00f3n de causalidad entre los da\u00f1os en la salud sufridos por la trabajadora y la infracci\u00f3n de la legislaci\u00f3n de prevenci\u00f3n de riesgos laborales.<\/p>\n\n\n\n
La falta de prevenci\u00f3n en las empresas, la mala organizaci\u00f3n del trabajo y la dejadez suponen enfermedad y muerte para la clase trabajadora, es por lo que vamos a seguir trabajando para que no perdamos la salud en los puestos de trabajo y si se produce que quienes sean responsables paguen por ello.<\/p>\n\n\n\n
Hay que aprender de la historia y ning\u00fan trabajador puede perder la salud y la vida por ir a trabajar.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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