<\/p>\n
SEKTORE FEMINIZATUETAN<\/b><\/div>\n
Helburua: Lan baldintza prekarioetan lan egiten duten langileak egoeraren diagnostikoaren parte egin eta antolatzeko nahiz mobilizatzeko bideak eman<\/b><\/i><\/p>\n
-Langileen kontzientziaziorako eskuorria eta bideoa.<\/p>\n
-Galdetegia. Errealitatearen diagnosia, langileen behar eta aldarrikapenak jaso.<\/p>\n
-Galdetegik ondorioa atera eta aldarrikapenak zehaztu.<\/p>\n
-Sinadura bilketa aldarrikapenen inguruan, patronalari eta administrazioari prekarietatearekin amaitzeko behar diren neurriak eskatzeko.<\/p>\n
Helburua: klausula sozialen lanketa<\/b><\/p>\n -Erakundeetan ateratzen diren pleguetan klausula sozialak sartzeko eskaera.<\/p>\n -Eremu pribatuan enpresa zerrenda bat hautatu eta lanketa sustatu. Esparru pribatuko enpresetan lanketak.<\/p>\n -Aldarrikapen honen alde langileen aktibaziorako eskaintzak: sinadura bilketak, mobilizazioak…<\/p>\n ENPRESA TXIKIETAN<\/b><\/p>\n Helburua: Desarauketari aurre egitea<\/b><\/p>\n -Inkesta, bilerak eta lan saioak, errealitatearen azterketan sakondu, langileen ekarpenak jaso eta harreman sareak estutzeko.<\/p>\n -Sektoreko hitzarmena blokeatuta eta enpresa hitzarmenik ez duten langileentzat plangintza berezitua.<\/p>\n -Galdetegia. Errealitatearen azterketan sakondu eta langile guztien ekarpenak jaso.<\/p>\n ENPRESA HANDIETAN<\/b><\/p>\n Helburua: Desarauketaren kontrako dinamika. <\/b>Enpresa handi zein txikietan dinamika bera da baina abiadura ezberdinak.<\/p>\n -Kontratazio berrietan ematen den diskriminazioaren kontrako lanketa.<\/p>\n -Enpleguaren aldeko lerroa: ordu estren salaketa, malguntasunarena, lanaldi murrizketak aldarrikatu…<\/p>\n -50 enpresa aukeratu eta plangintza pilotoa egin.<\/p>\n -Negoziaketak dauden tokietan gure proposamenak dinamika honetan sartzen diren berberak izango dira.<\/p>\n -Negoziaketarik ez dagoen tokietan akordioak lortzeko borrokak piztu.<\/p>\n SEKTORE PUBLIKOAN<\/b><\/p>\n Helburua: Euskal esparruaren defentsa + hitzarmenak eta zerbitzu publikoa hobetzeko borroka<\/b><\/p>\n -EPELaren kontrako dinamika. Herrialdeko mintegiak, langileen kontzientziaziorako bideoa.<\/p>\n -Langile batzordeetan mozioak. Kontzientziaziorako eskuorria.<\/p>\n -Zerbitzu publikoetako sektorerik prekarioenekin lanketa espezifikoak: kartela eta bideoa, testigantzen kaiera, langile prekarioen manifestua.<\/p>\n -Zerbitzu publikoetako sektore prekarizatuen inguruko dinamika. Ordezko langileei eta azpikontratatuei begira.<\/p>\n -Erratioak hobetzeko lerro berezitua<\/p>\n -Ordezkaritza dugun enpresetan sentsibilizazio kanpaina<\/p>\n -Alderdi politikoekin bilerak<\/p>\n -Batzar irekiak eta hitzaldiak, ordezkaritzarik ez dugun lekuetara ere iritsiz<\/p>\n -Parlamentuei interpelazioa aldaketa legalak eskatzeko<\/p>\n Hedapen orokorrekoak<\/u><\/b><\/p>\n LAN OSASUNA<\/b><\/p>\n Mutualitateen desagerpena eta sistema publikoaren indartzea helburu<\/b><\/p>\n -Mutuak, enpresak aukeratu eta prozesua diseinatu.<\/p>\n –Kontingentzia arruntak gizarte segurantzan jarraitzea eskatu<\/p>\n –Kontingentzia profesionalak mutuatik sistema publikora pasatzea aldarrikatu<\/p>\n -Bonusaren inguruko lanketa (lan osasunean hartutako erabakiengatik enpesen jasoitzen duten diru laguntza).<\/p>\n Helburua: LANEUS plangintzarekin jarraitu, lan mundua euskalduntzea helburu<\/i><\/b><\/p>\n -Hizkuntz eskubideen urraketa salatzeko kanpaina Behatokiarekin.<\/p>\n AUKERA BERDINTASUNA<\/b><\/p>\n Helburua: Lantokietan berdintasunaren aldeko borroka gaurkotu<\/i><\/b><\/p>\n Federazio bakoitzean (industria, zerbitzu pribatuak, zerbitzu publikoak), diskriminazio egoeren diagnostikoa, berdintasun planetan sakontzeko.<\/p>\n -Esperientzia pilotoak martxan non jarriko ditugun identifikatu eta plangintzatu.<\/p>\n -Orain arteko esperientziak konpartitu Aukera Berdintasun Planak martxan dituzten lantokietako LABeko kideen artean.<\/p>\n <\/p><\/div>\n