{"id":45737,"date":"2022-04-01T11:32:33","date_gmt":"2022-04-01T11:32:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=45737"},"modified":"2022-04-01T11:33:00","modified_gmt":"2022-04-01T11:33:00","slug":"las-trabajadoras-del-sector-de-comercio-de-bizkaia-iran-a-la-huelga-en-abril-ante-el-bloqueo-del-convenio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/las-trabajadoras-del-sector-de-comercio-de-bizkaia-iran-a-la-huelga-en-abril-ante-el-bloqueo-del-convenio\/","title":{"rendered":"Las trabajadoras del sector de comercio de Bizkaia ir\u00e1n a la huelga en abril ante el bloqueo de la negociaci\u00f3n del convenio"},"content":{"rendered":"\n

Comunicado de LAB y ELA, al hilo de la concentraci\u00f3n realizada ante CEBEK anunciando huelgas para abril:<\/p>\n\n\n\n

2007, 2015 y 2018 son los a\u00f1os desde los que estamos sin renovar los convenios de comercio de piel y calzado, textil y en general. Desde entonces, el sector de comercio est\u00e1 sufriendo una profunda transformaci\u00f3n debido a la digitalizaci\u00f3n, pero nuestras condiciones de trabajo no se han adecuado a ella. Los \u00faltimos meses hemos sufrido diversos ataques laborales por parte de las empresas: modificaciones sustanciales que nos han precarizado m\u00e1s, excesiva carga de trabajo ampli\u00e1ndonos nuevas funciones sin que se nos reconozca o recompense, nos han aplicado medidas negociadas a la medida de las empresas en Madrid, hemos sufrido EREs e infinidad de cierre de tiendas…<\/p>\n\n\n\n

La pandemia y el actual escenario de inestabilidad econ\u00f3mica no han ayudado, y mientras el precio de todos los bienes b\u00e1sicos sube, nuestros salarios se mantienen y pierden valor cada d\u00eda. Estamos cada vez m\u00e1s precarizadas y cada vez m\u00e1s empobrecidas. La negociaci\u00f3n de los convenios est\u00e1 bloqueada y cada vez m\u00e1s tensionada.<\/p>\n\n\n\n

Ayer finalizaba el plazo de la pr\u00f3rroga de la ultraactividad del comercio en general. Anteayer sal\u00edamos de la negociaci\u00f3n de comercio del textil con las posturas m\u00e1s alejadas a\u00fan. La patronal nos quiere imponer elementos regresivos en nuestros convenios: aumentos salariales muy por debajo de IPC, eliminar la antig\u00fcedad, trabajar los s\u00e1bados tarde de verano\u2026 Y a todo \u00e9sto se le suma ahora que CECOBI y Bizkaidendak plantean no complementar las bajas hasta el 100% desde el primer d\u00eda, penalizando as\u00ed ponernos enfermas. Argumentan que el absentismo es muy alto en nuestro sector. \u00bfC\u00f3mo no va a ser alto, si nos obligan a vivir en constante estado de ansiedad? \u00bfCon jornadas que no dan para llegar a fin de mes, con m\u00e1s funciones y menos trabajadoras? \u00bfSin saber si el ERE que acabamos de pasar es el \u00faltimo?<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Necesitamos renovar nuestros convenios, pero no a cualquier precio, vamos a pelar por convenios dignos. Que reduzcan la jornada pero aumenten el salario; que renueven las categor\u00edas; que faciliten licencias remuneradas; que castiguen la parcialidad\u2026 Por eso estamos luchando en la calle desde enero y hoy nos hemos concentrado frente a la Patrona, porque parece ser que para que los sectores feminizados podamos firmar convenios dignos, tiene que ser mediante la lucha.<\/p>\n\n\n\n

Tenemos claro que no vamos a renunciar jamas a derechos que hemos conquistado a lo largo de los a\u00f1os. Ya va siendo hora de reivindicar la actualizaci\u00f3n salarial y la mejora de nuestras condiciones que llevan a\u00f1os congeladas. Por ello no pararemos hasta conseguir que se nos reconozcan \u00e9stas mejoras y recurriremos a la huelga si fuera necesario a lo largo de este mes de abril.<\/p>\n\n\n\n

\u00a1Necesitamos estar todas en la calle para mover a la patronal y desbloquear las mesas! Gora merkataritzako borroka!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\u00abYa va siendo hora de reivindicar la actualizaci\u00f3n salarial y la mejora de nuestras condiciones que llevan a\u00f1os congeladas2, hemos reclamado en Bilbo, ante la patronal CEBEK.<\/p>\n","protected":false},"author":1189,"featured_media":45752,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[18,2955,8],"tags":[3033,3178,3172],"class_list":{"0":"post-45737","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-es-accion-sindical","8":"category-comercio","9":"category-es-servicios-privados","10":"tag-accion-sindical-es","11":"tag-destacado-1","12":"tag-servicios-privados-es"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/45737","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1189"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=45737"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/45737\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/45752"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=45737"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=45737"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=45737"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}