Los sindicatos LAB, UGT, CCOO y ESK nos hemos movilizado ante el Hospital Donostia para reivindicar que las trabajadoras de las contratas de limpieza de Osakidetza son esenciales y para exigir unas condiciones laborales dignas para el sector, dando continuidad as\u00ed a la din\u00e1mica movilizadora de los \u00faltimos meses.<\/p>\n\n\n\n
Las trabajadoras han denunciado que les quieren quitar la homologaci\u00f3n. Iniciamos la negociaci\u00f3n del nuevo convenio en el a\u00f1o 2018, convencidas de que \u00e9sta iba a ser una negociaci\u00f3n sencilla, puesto que estar homologadas con el personal de Osakidetza significaba tener \u00fanicamente que adecuar determinadas materias a los nuevos acuerdos que se han ido alcanzando: la carrera profesional del 2012, un sistema m\u00e1s amplio y justo de cobertura de vacantes, jubilaci\u00f3n de relevo, permisos nuevos que ya tiene reconocido el personal de Osakidetza, etc.<\/p>\n\n\n\n
Sin embargo, las empresas no han querido hacer la m\u00e1s m\u00ednima adaptaci\u00f3n del convenio. La homologaci\u00f3n no significa \u00fanicamente tener las mismas subidas salariales que se aplican al personal de Osakidetza. La homologaci\u00f3n es mucho m\u00e1s, significa tener los mismos complementos, las mismas licencias, las mismas opciones de ampliaci\u00f3n de jornadas, las mismas facilidades de jubilaci\u00f3n, etc.<\/p>\n\n\n\n
Firmamos un convenio en el a\u00f1o 2015, un convenio de homologaci\u00f3n, pero parece que esas condiciones que por aquel entonces reflejaban la homologaci\u00f3n pretenden quedarse estancadas en la realidad del 2015. Las empresas se muestran inflexibles y mantienen la mesa bloqueada, un bloqueo que parece estar respaldado por Osakidetza, que no responde a ninguna de las solicitudes de reuni\u00f3n que les hemos hecho. Quieren robarles a las trabajadoras lo que ya hab\u00edan logrado.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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