{"id":39470,"date":"2021-11-03T10:54:42","date_gmt":"2021-11-03T10:54:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=39470"},"modified":"2021-11-03T10:54:44","modified_gmt":"2021-11-03T10:54:44","slug":"no-disponemos-de-los-recursos-necesarios-para-crear-nuevo-empleo-de-calidad-en-euskal-herria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/no-disponemos-de-los-recursos-necesarios-para-crear-nuevo-empleo-de-calidad-en-euskal-herria\/","title":{"rendered":"No disponemos de los recursos necesarios para crear nuevo empleo de calidad en Euskal Herria"},"content":{"rendered":"\n<p>El empleo empieza a mostrar signos de recuperaci\u00f3n en octubre. En todos los tramos de edad y tanto en mujeres como en hombres se contabiliza menos paro que en septiembre, con 1.623 parados y paradas menos. Adem\u00e1s, analizando la evoluci\u00f3n interanual, en Hego Euskal Herria hay 26.822 parados y paradas menos que el a\u00f1o anterior en estas fechas, por lo que podemos afirmar que el empleo se est\u00e1 recuperando.<\/p>\n\n\n\n<p>Pero, \u00bfcu\u00e1l es el empleo que se est\u00e1 recuperando? Hoy confirmamos los datos de la Encuesta de Poblaci\u00f3n Activa de la semana pasada, ya que los y las j\u00f3venes menores de 25 a\u00f1os han sido quienes m\u00e1s han recuperado su empleo respecto al a\u00f1o anterior, con una ca\u00edda media del paro del 15%, frente al 26% de la juventud. Debemos recordar que en los primeros meses tras el estallido de la pandemia, fue el empleo juvenil el que mayor p\u00e9rdida experiment\u00f3, y a\u00fan hoy, en comparaci\u00f3n con 2019, las y los j\u00f3venes son el colectivo que acumula peores datos de desempleo.<\/p>\n\n\n\n<p>El empleo que se est\u00e1 recuperando, por tanto, es el empleo juvenil, el empleo de los sectores m\u00e1s vulnerables, el precario, el eventual. Del total de contratos que se han realizado en octubre de este a\u00f1o, el 92% ha sido eventual. Los datos hablan por s\u00ed solos.<\/p>\n\n\n\n<p>Ayer recibimos la noticia de que se derogar\u00e1 la reforma laboral en el Estado espa\u00f1ol. Esta es una condici\u00f3n indispensable para crear empleo de calidad, pero, m\u00e1s all\u00e1 de los titulares, todav\u00eda est\u00e1 por ver c\u00f3mo ser\u00e1 esa derogaci\u00f3n, qu\u00e9 normativa de empleo acordar\u00e1n, si se atrever\u00e1n a hacer frente a los intereses de la patronal&#8230; Como tantas veces hemos dicho, la derogaci\u00f3n de la reforma laboral es una condici\u00f3n necesaria para crear empleo de calidad, pero no la \u00fanica.<\/p>\n\n\n\n<p>Todas las pol\u00edticas socioecon\u00f3micas exigen un cambio radical. No tenemos m\u00e1s que ver la crisis del sistema productivo actual para darnos cuenta de ello. Con el objetivo de utilizar mano de obra barata y de exportar la contaminaci\u00f3n a otros pa\u00edses trasladaron su industria a otros pa\u00edses, principalmente a Asia. Ahora, adem\u00e1s de los microchip, falta m\u00e1s materia prima y se est\u00e1 poniendo de manifiesto nuestra dependencia de la producci\u00f3n de otros pa\u00edses, que el sistema de producci\u00f3n en Euskal Herria y en todo el mundo es insostenible. Es m\u00e1s, no s\u00f3lo es insostenible, sino que facilita la acumulaci\u00f3n de riqueza en unas pocas manos, ya que empresas que han tenido beneficios millonarios a costa de trabajadores y trabajadoras de aqu\u00ed y de otros pa\u00edses han repartido dividendos sin ning\u00fan reparo, y ahora se nos presentan como perjudicados alegando falta de materia prima, y toman medidas contra los y las trabajadoras.<\/p>\n\n\n\n<p>En esta situaci\u00f3n, podemos solamente seguir mirando a Madrid: si derogan la reforma laboral, qu\u00e9 tipo de reforma acuerdan, si hay cambios en las pol\u00edticas econ\u00f3micas&#8230; o, empezar a construir propuestas que respondan a nuestra realidad en Euskal Herria. LAB apuesta por esto \u00faltimo, realizando propuestas y dando pasos en defensa del Marco Vasco de Relaciones Laborales y Protecci\u00f3n Social que necesita Euskal Herria y abriendo debates para conseguir la dignificaci\u00f3n de las condiciones laborales y de vida de las y los trabajadores.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El empleo que se est\u00e1 recuperando es el empleo juvenil, el de los sectores m\u00e1s vulnerables, el precario, el eventual. Del total de contratos que se han realizado en octubre de este a\u00f1o, el 92% ha sido eventual. 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