{"id":38313,"date":"2021-09-28T06:08:00","date_gmt":"2021-09-28T06:08:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/?p=38313"},"modified":"2021-09-28T12:12:55","modified_gmt":"2021-09-28T12:12:55","slug":"rechazamos-la-agresion-sufrida-por-un-trabajador-de-la-zona-azul-de-irunea-y-exigimos-responsabilidades","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/rechazamos-la-agresion-sufrida-por-un-trabajador-de-la-zona-azul-de-irunea-y-exigimos-responsabilidades\/","title":{"rendered":"Rechazamos la agresi\u00f3n sufrida por un trabajador de la zona azul de Iru\u00f1ea y exigimos responsabilidades"},"content":{"rendered":"\n<p>El pasado 8 de septiembre, pocos d\u00edas despu\u00e9s de que se pusieran en marcha las nuevas zonas de la zona azul de Pamplona, un trabajador de ORA fue agredido por el impacto de un perdig\u00f3n. Desde el sindicato LAB consideramos que la direcci\u00f3n de la empresa es la responsable de garantizar la seguridad y salud de sus trabajadores y trabajadoras, y queremos denunciar que Dornier no lo ha hecho.<\/p>\n\n\n\n<p>Era notoria y p\u00fablica la tensi\u00f3n que se viv\u00edan los d\u00edas previos al inicio de la zona azul en algunos barrios de Pamplona, y tal y como regula la Ley de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales, la empresa deb\u00eda haber contemplado esta situaci\u00f3n de riesgo y tomado las medidas preventivas oportunas, previo al inicio de la actividad laboral en esas zonas.<\/p>\n\n\n\n<p>Pero la empresa envi\u00f3 a trabajadores\/as de la ORA a las nuevas zonas sin una evaluaci\u00f3n de riesgos de la situaci\u00f3n, ni suficientes medidas de prevenci\u00f3n para evitar posibles accidentes, incumpli\u00e9ndo as\u00ed la obligatoriedad de proteger la salud de sus trabajadores y trabajadoras.<\/p>\n\n\n\n<p>Desde LAB entendemos que tanto la empresa Dornier como el Ayuntamiento de Pamplona (que tambi\u00e9n es responsable directo de la seguridad y salud de los y las trabajadoras subcontratadas) deber\u00edan haber esperado a activar las nuevas zonas ORA a que la tensi\u00f3n vecinal no fuera tan elevada, y anteponer la seguridad de la plantilla de la zona azul.<\/p>\n\n\n\n<p>A pesar de que se hab\u00eda acordado un paro de 2 horas entre los diferentes sindicatos que componen el Comit\u00e9 de Empresa, la empresa lo ha condicionado a un acuerdo en el que se retire de la revindicaci\u00f3n la responsabilidad de la empresa. ELA, UGT y CCOO lo han aceptado, con una revindicaci\u00f3n en la que \u00fanicamente ponen la responsabilidad en los vecinos y vecinas<\/p>\n\n\n\n<p>de la Txantrea.<\/p>\n\n\n\n<p>Por eso, desde el sindicato LAB nos desmarcamos de la convocatoria, ya que entendemos que eximir de responsabilidad a la empresa no es aceptable para la plantilla de Dornier.<\/p>\n\n\n\n<p>Hay diversos factores que deber\u00edan tenerse en cuenta tras una agresi\u00f3n, ya que no pueden considerarse por igual, zonas en las que la zona azul lleva tiempo funcionando, zonas de nueva creaci\u00f3n y zonas con conflicto vecinal. Es evidente que los riesgos para los y las trabajadoras son distintos, las medidas preventivas deben ser tenidas en cuenta y obviar esto nos convierte en trabajadores y trabajadoras expuestas a una agresi\u00f3n a la m\u00e1xima expresi\u00f3n ante cualquier situaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Por eso reiteramos nuestras revindicaciones:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>No a las agresiones contra los y las trabajadoras de la zona azul.<\/li><li>Exigimos responsabilidades de lo ocurrido y medidas preventivas que protejan nuestra salud en el trabajo.<\/li><\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Consideramos que la direcci\u00f3n de la empresa es la responsable de garantizar la seguridad y salud de sus trabajadores y trabajadoras, y queremos denunciar que Dornier no lo ha hecho.<\/p>\n","protected":false},"author":1189,"featured_media":38310,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[3108,8,6,3283],"tags":[3178,3172,3171],"class_list":{"0":"post-38313","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-administracion-municipal-y-foral","8":"category-es-servicios-privados","9":"category-es-servicios-publicos","10":"category-sin-categorizar","11":"tag-destacado-1","12":"tag-servicios-privados-es","13":"tag-servicios-publicos-es"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/38313","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1189"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=38313"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/38313\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/38310"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=38313"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=38313"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=38313"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}