{"id":20254,"date":"2019-11-06T09:49:44","date_gmt":"2019-11-06T09:49:44","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/los-sindicatos-del-metal-de-bizkaia-hemos-pedido-a-la-patronal-fvem-que-se-quite-la-careta\/"},"modified":"2019-11-06T09:49:44","modified_gmt":"2019-11-06T09:49:44","slug":"los-sindicatos-del-metal-de-bizkaia-hemos-pedido-a-la-patronal-fvem-que-se-quite-la-careta","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/los-sindicatos-del-metal-de-bizkaia-hemos-pedido-a-la-patronal-fvem-que-se-quite-la-careta\/","title":{"rendered":"Los sindicatos del Metal de Bizkaia hemos pedido a la patronal FVEM que se quite la careta"},"content":{"rendered":"<p> <\/p>\n<div style=\"padding-right:15px;width:345px; float:left; border-right-style:solid; border-right-width:1px; border-right-color:#dddddd\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" size-full wp-image-20252\" src=\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2.jpeg\" width=\"345\" height=\"259\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2.jpeg 2048w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-300x225.jpeg 300w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-1024x768.jpeg 1024w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-768x576.jpeg 768w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-1536x1152.jpeg 1536w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-150x113.jpeg 150w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-696x522.jpeg 696w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-1068x801.jpeg 1068w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-1920x1440.jpeg 1920w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-560x420.jpeg 560w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-80x60.jpeg 80w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala2-265x198.jpeg 265w\" sizes=\"auto, (max-width: 345px) 100vw, 345px\" \/><em><span style=\"font-size: 14px; \"><\/p>\n<p> La FVEM est&aacute; celebrando en el BEC de Barakaldo el D&iacute;a de la Industria, mediante el cual pretende vender un sector atractivo y con un futuro id&iacute;lico, cuando la realidad dice lo contrario. Nos hemos movilizado frente al BEC para denunciar las mentiras de la patronal.<\/p>\n<p> <\/span><\/em>Las organizaciones sindicales con presencia en la mesa negociadora del metal de Bizkaia, LAB, ELA, CCOO y UGT, junto con ESK, CGT, USO y CNT, queremos denunciar la actitud de FVEM tanto en la mesa negociadora como en los medios de comunicaci&oacute;n:<\/p>\n<p> FVEM celebra hoy aqu&iacute; una jornada del D&iacute;a de la Industria, intentando hacer atractivo un sector que ella misma est&aacute; minando con unas condiciones laborales del siglo pasado. Y eso que es el mayor sector laboral de Euskadi y tras a&ntilde;os de beneficios. A trav&eacute;s de este acto pretende mostrar este sector atractivo y con un futuro laboral con garant&iacute;as&hellip; Pero la realidad es que les quiere mostrar una realidad que no es. &iquest;Qu&eacute; es para FVEM que este sea un sector atractivo?<\/p>\n<p> -&iquest;Tener un porcentaje de mujeres en el sector que ronda el 15%?<br \/> -&iquest;Acaso que exista brecha salarial entre hombres y mujeres?<br \/> -&iquest;Un sector con una siniestralidad por las nubes?<br \/> -&iquest;Qu&eacute; se marche personal cualificado por las p&eacute;simas condiciones laborales?<br \/> -&iquest;Los porcentajes de eventualidad que tenemos entre los y las j&oacute;venes vascas?<br \/> -&iquest;El hecho de que sea habitual que en un curr&iacute;culum de un menor de 35 a&ntilde;os aparezcan m&aacute;s de 10 empresas distintas?<br \/> -&iquest;Qu&eacute; cada vez que se cambie de empresa las condiciones laborales vayan a peor?<\/p>\n<p> <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" size-full wp-image-20253\" src=\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1.jpeg\" width=\"345\" height=\"259\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1.jpeg 2048w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-300x225.jpeg 300w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-1024x768.jpeg 1024w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-768x576.jpeg 768w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-1536x1152.jpeg 1536w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-150x113.jpeg 150w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-696x522.jpeg 696w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-1068x801.jpeg 1068w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-1920x1440.jpeg 1920w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-560x420.jpeg 560w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-80x60.jpeg 80w, https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/materiala_argazkiak_industria_metala_19_11_06BEC_Metala1-265x198.jpeg 265w\" sizes=\"auto, (max-width: 345px) 100vw, 345px\" \/><\/p>\n<p> Los sindicatos lo tenemos claro. Un convenio digno, entre otras muchas cosas, tiene que frenar estas realidades. Tenemos que sentar las bases para que el futuro de la industria sea digno. Y esto pasa porque sea una industria m&aacute;s inclusiva, m&aacute;s segura, m&aacute;s igualitaria  y que aporte estabilidad a mujeres y j&oacute;venes.<\/p>\n<p> Por lo que exigimos a FVEM que se quite la careta. Que deje de mentir asegurando fuera de la mesa que quiere un convenio digno para el sector, mientras en la mesa no aborda de ra&iacute;z los problemas.<\/p>\n<p> &nbsp;<\/p><\/div>\n<div style=\"width:180px; float:left; padding-left:15px;\">\n<div style=\"text-align: center; \"><a href=\"\/rssak\"><input src=\"\/materiala\/argazkiak\/feed.png\" alt=\"RSSak\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><\/a><a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.facebook.com\/pages\/LAB-sindikatua\/292846207397345\" rel=\"noopener noreferrer\"><input src=\"\/modules\/mod_socialmediacloud\/icons\/facebook.png\" alt=\"LAB Facebooken\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><\/a><a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/issuu.com\/lab_argitalpenak\" rel=\"noopener noreferrer\"><input src=\"\/modules\/mod_socialmediacloud\/icons\/issuu.png\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><\/a><a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/es.scribd.com\/LABsindikatua\" rel=\"noopener noreferrer\"><input src=\"\/modules\/mod_socialmediacloud\/icons\/scribd.png\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><br \/> <\/a><\/div>\n<div style=\"text-align: center; \"><a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/twitter.com\/LABsindikatua\" rel=\"noopener noreferrer\"><input src=\"\/modules\/mod_socialmediacloud\/icons\/twitter.png\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><\/a><a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.youtube.com\/user\/labsindikatua\" rel=\"noopener noreferrer\"><input src=\"\/modules\/mod_socialmediacloud\/icons\/youtube.png\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><\/a><a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.flickr.com\/photos\/lab-sindikatua\/\" rel=\"noopener noreferrer\"><input src=\"\/modules\/mod_socialmediacloud\/icons\/flickr.png\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><\/a><a href=\"http:\/\/www.labsindikatua.org\/eu\/hasiera\/upload\"><input src=\"\/modules\/mod_socialmediacloud\/icons\/igo.png\" longdesc=\"undefined\" width=\"30\" type=\"image\" height=\"30\" \/><\/a><\/div>\n<p> &nbsp;<\/p><\/div>\n<div>&nbsp;<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La FVEM est&aacute; celebrando en el BEC de Barakaldo el D&iacute;a de la Industria, mediante el cual pretende vender un sector atractivo y con un futuro id&iacute;lico, cuando la realidad dice lo contrario. 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