![\"\"](\"https:\/\/www.lab.eus\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/materiala_argazkiak_labSindikatua_LAB_19_09_17Kurtsoa_KurtsoBerria.JPG\")
La secretaria general de LAB Garbiñe Aranburu y el secretario general adjunto han comparecido en rueda de prensa para informar sobre los principales objetivos y proyectos que ha fijadoel sindicato de cara al curso 2019\/2020, en los ámbitos sindical, político y social. Del mismo modo, han presentado un análisis que arroja luz sobre la situación socioeconómica de Hego Euskal Herrian. Según las y los representantes de LAB, las prioridades del sindicato serán las siguientes: activar luchas sindicales en los centros de trabajo, profundizar en el modelo sindical feminista, garantizar que las y los trabajadores vuelven con vida y salud a sus casas y responder a las nuevas formas de precarización, entre otros. En este sentido, hemos destacado que Euskal Herria se debe planta ante la precarización, por un trabajo, una vida y unas pensiones dignas.<\/p>\n
<\/strong><\/span><\/span><\/i> <\/strong><\/span><\/span><\/i><\/span>Situación sozioeconómica en Hego Euskal Herria<\/span><\/a><\/span><\/span><\/span><\/u><\/span><\/span><\/strong><\/span><\/span><\/i> <\/span><\/em> -Seguir activando luchas sindicales en los centros de trabajo.<\/strong> Gracias a esas luchas estamos reactivando la negociación colectiva y poniendo freno a la precariedad.<\/p>\n -Seguir profundizando en un modelo sindical feminista.<\/strong> Muchas de las luchas sindicales que se han activado durante los últimos años han sido en sectores feminizados. No son luchas aisladas. Por medio de esas luchas se está evidenciando que la discriminación sistémica que padecemos las mujeres en el mundo laboral.<\/p>\n -Para LAB es prioritario, garantizar que las y los trabajadores vuelvan vivos y sanos de sus puestos de trabajo.<\/strong> En lo que llevamos de año, han fallecido 32 personas por accidentes de trabajo en Euskal Herria. Aquí no se incluyen quienes han fallecido a consecuencia del amianto, ni por otras enfermedades profesionales, porque a día de hoy no se registran esos datos. Todo esto se puede evitar.<\/p>\n Reforzaremos nuestra acción sindical para exigir medidas de prevención efectivas y visibilizar las enfermedades profesionales. Además, seguiremos trabajando para reforzar la respuesta que se da desde la mayoría sindical a las muertes por accidentes de trabajo.<\/p>\n -Seguiremos repensando el sindicalismo:<\/strong><\/p>\n El sindicalismo tiene que dar respuesta a las nuevas formas de precarización derivados de ese fenómeno que se llama “uberización” de las relaciones laborales (riders, kellys…..) y también tiene que ser un instrumento al servicio de aquellos colectivos que no se sienten representados por el sindicalismo clásico (trabajadoras del hogar, falsos autonónomos….). <\/p>\n El pasado curso tomamos la iniciativa para exigir un convenio para las empleadas de hogar y también queremos remarcar la denuncia que hemos metido en nafarroa contra Glovo.<\/p>\n Y hay que repensar el sindicalismo para incluir las bases del ecosocialismo en nuestro modelo sindical. El actual sistema capitalista y heteropatriarcal no se sostiene, ante la emergencia climática que estamos viviendo nuestra lucha se centra en cambiar el sistema. Pensamos que tenemos que hacer confluir la lucha de clases y la lucha en contra del cambio climático. El 27 de septiembre, es un día que está en la agenda del sindicato.<\/p>\n -Reforzar el perfil sociopolítico del sindicato.<\/strong> El sindicalismo debe tener una estrategia integral de transformación social y cambio político. A lo largo de este curso elaboraremos el programa socioeconómico del sindicato. Un programa donde se recogen todas las propuestas que tiene el sindicato para ir creando otro modelo socioeconómico, de relaciones laborales y de protección social. Dentro de esa propuesta hablaremos de cómo democratizar la economía, del modelo de producción y de consumo, del modelo de sector público, de un código laboral propio, del sistema público de cuidados etc.<\/p>\n Un nuevo hito<\/strong> Finalizamos el curso anterior, hablando de la necesidad de articular las diferentes luchas, de la necesidad impulsar todas esas luchas con movilizaciones más generales. El reto que nos marcamos para este curso es el de poner un nuevo hito. Euskal Herria se tiene que plantar, Euskal Herria tiene que parar en contra de la precarización, a favor de un trabajo, una vida y unas pensiones dignas. <\/p>\n <\/p><\/div>\n <\/p><\/div>\n La secretaria general de LAB Garbiñe Aranburu y el secretario general adjunto han comparecido en rueda de prensa para informar sobre los principales objetivos y proyectos que ha fijadoel sindicato de cara al curso 2019\/2020, en los ámbitos sindical, político y social. 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<\/a><\/strong><\/span><\/span><\/i><\/div>\n
Garbiñe Aranburu e Igor Arroyo han enumerado las prioridades del sindicato para el nuevo curso:<\/p>\n
Estos son los principales ejes de trabajo del sindicato, en una Euskal Herria con una activación social muy importante, en una Euskal Herria que es progresista, en una Euskal Herria donde es la mayoría social (pensionistas, el movimiento feminista, las y los jóvenes y las y los migrantes) la que está luchando por superar el actual sistema.<\/p>\n
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