{"id":12115,"date":"2014-05-26T11:09:52","date_gmt":"2014-05-26T11:09:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/la-direccion-de-osakidetza-obstaculiza-el-trabajo-sindical\/"},"modified":"2014-05-26T11:09:52","modified_gmt":"2014-05-26T11:09:52","slug":"la-direccion-de-osakidetza-obstaculiza-el-trabajo-sindical","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/la-direccion-de-osakidetza-obstaculiza-el-trabajo-sindical\/","title":{"rendered":"La direcci\u00f3n de Osakidetza obstaculiza el trabajo sindical"},"content":{"rendered":"

LAB quiere denunciar que la Dirección de Recurso Humanos de Osakidetza obstaculiza el trabajo sindical. En manos de esta Dirección está la concesión de liberaciones sindicales, las horas de formación y la gestión del correo electrónico que utilizamos, entre otras gestiones necesarias para nuestro trabajo diario.<\/span><\/em><\/p>\n

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Restraso continuo de la nuevas liberaciones, cuando no se “olvidan”, problemas burocráticos una y otra vez y demás torpezas obstaculizan de modo importante nuestra actividad sindical. Qué no decir en Gipuzkoa, cuando a pocos días de las elecciones seguimos sin todas las liberaciones que nos correspondían.<\/p>\n

Por otra parte, desde hace más de 6 meses Osakidetza viene restringiendo el número de correos electrónicos que podemos enviar, con lo que se pone en peligro una de las principales vías de comunicación con las y los trabajadores. Osakidetza nos propuso una normativa encima de la mesa como forma de “abrir el grifo”, pero no lo firmamos porque supone una retroceso de libertades y un mayor control por parte de la empresa.<\/p>\n

Está claro que el objetivo de todos estos “despistes”, “errores”, “tardanzas” y “problemas técnicos” es impedir nuestra acción sindical y reducir nuestros derechos sindicales. Por lo tanto, desde el sindicato LAB exigimos a Osakidetza que tome medidas inmediatas para restablecer nuestros derechos sindicales.
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