{"id":12088,"date":"2014-05-16T11:22:55","date_gmt":"2014-05-16T11:22:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lab.eus\/17-de-mayo-contra-la-homofobia-y-la-transfobia-defendamos-la-diversidad-sexual-tambien-en-los-centros-de-trabajo\/"},"modified":"2014-05-16T11:22:55","modified_gmt":"2014-05-16T11:22:55","slug":"17-de-mayo-contra-la-homofobia-y-la-transfobia-defendamos-la-diversidad-sexual-tambien-en-los-centros-de-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lab.eus\/es\/17-de-mayo-contra-la-homofobia-y-la-transfobia-defendamos-la-diversidad-sexual-tambien-en-los-centros-de-trabajo\/","title":{"rendered":"17 DE MAYO: contra la Homofobia y la Transfobia, defendamos la diversidad sexual tambi\u00e9n en los centros de trabajo"},"content":{"rendered":"

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Aparentemente, las discriminaciones motivadas por la orientación e identidad sexual no son aceptadas por la ley. Teóricamente nadie debería ser victima de ningún tipo de acoso motivada por su opción sexual. Pero el día a día de lesbianas, gays, bisexuales y transexuales (LGTB) nos muestran otra realidad. La ideología heterosexual sigue siendo hegemónica, y en consecuencia, la homofobia sigue estando presente en la calle, en las escuelas, en la familia,… La homofobia sigue degradando, burlando, persiguiendo.<\/span><\/em><\/p>\n

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Los prejuicios, la estigmatización, la desigualdad está muy presente en el mundo laboral. 7 de cada 10 personas LGTB reconocen haber sufrido algún tipo de discriminación. Discriminación que se añade a un mundo laboral marcado por el autoritarismo y el poder unilateral de la patronal, la degradación de las condiciones laborales, la precariedad,…<\/p>\n

¿Cuántas trabajadoras y trabajadores pueden mostrar libremente su opción sexual sin someterse al stress, ansiedad… que provoca un entorno laboral hostil y amenazante?¿Cuántas empresas aceptan con normalidad a las personas que deciden cambiar de sexo? ¿Cuántas empresas cuentan con planes para promover el respeto a la diversidad sexual y combatir los estereotipos de género? ¿Cuántas empresas garantizan el ejercicio efectivo de la diversidad sexual? ¿Cuántas empresas son lugares donde las trabajadoras y trabajadores pueden expresar libremente y sin consecuencias su identidad sexual?<\/p>\n

En el marco del día internacional contra la homofobia y transfobia, el Sindicato LAB se reitera en el compromiso de acabar y hacer desaparecer de la sociedad y del ámbito laboral la homofobia, lesbofobia, transfobia y en general, todo tipo de agresiones y discriminaciones por motivo de orientación sexual o identidad de genero, apostando así por una sociedad diversa. Reivindicamos la superación de estereotipos, prejuicios y barreras que impone el heteropatriarcado y nos unimos a la lucha contra la opresión y denegación de derechos de las personas LGTB. Lan munduan ere, gora aniztasun sexuala!<\/p>\n

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