LAB SINDIKATUA

2017/02/26 :: 20:07

Última actualización:2017/02/24 :: 11:12

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18 despidos en Caprabo-Eroski

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Ayer las trabajadoras de Caprabo dieron comienzo a tres días de huelga después de una semana llena de movilizaciones para denunciar los 18 despidos y el cierre de 4 tiendas realizados por Caprabo. Hace una semana El Grupo Eroski, que obtiene beneficios año tras año, comunico el cierre de cuatro tiendas en Iruñea, dos de ellas en la Rochapea, una en la calle Olite y otra en Arrosadiano, Eroski no ha dudado en despedir a 18 trabajadoras, sin plantear ninguna solución previa. Está claro que Eroski tiene puestos de trabajo, y es totalmente capaz de recolocar a estas trabajadoras en cualquiera de las decenas de tiendas que tiene en Nafarroa.

Sabeco Banaketako langileek kalejira egin dute enplegua suntsiketa eta lan-baldintzen okertzearen aurka

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Sabeco Banaketa S.L. enpresak (SIMPLY dendak), langileen kontrako neurriak hartzeko asmoa adierazi du balizko salmenten jaitsiera argudiatuz. Honen aurrean eta egoera salatuz kalejira egin dute Bilboko Simplyko hainbat saltokitatik. Egoera kopondu ezean mobilizazioekin jarraitzeko asmoa erakutsi dute.

Lau Caprabo denden itxiera eta 18 langileren kaleratzea salatzeko kalera irten dira langileak

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Caprabo-Eroskiko langileak aste honetarako antolatutako lehen elkarretaratzea burutu dute, 4 Caprabo denda itxiera eta 18 langileen kaleratzea salatzeko. Eroski taldeak urtez-urte irabaziak izanda eta bestelako konponbiderik planteatu gabe, 18 langile kaleratu ditu. Argi dago, Eroskik lanpostu nahikoak dituela, eta Nafarroan dituen hamaika dendetan langileak birkolokatzeko aukera duela. Egoera honen aurrean langileak bestelako neurriak exigitu eta kaleratuak berronartzea exigitu dute.

Lanuzteak Iruñeako Caprabo supermerkatuan kaleratutako 18 langileren berronartzea eskatuz

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Iruñeako Bernardino Tirapu kalean den Caprabo supermerkatuko langileek elkarretaratzea egin zuten atzo kaleratutako 18 langileen lanpostuen defentsan. Modu honetan 18 langileak berronartuak izan daitezen mobilizazio dinamikari hasiera eman diote. Otsailaren 23, 24 eta 25ean lanuzteak egingo dituzte eta otsailaren 27rako erantzunik jasotzen ez badute enpresaren aldetik greba mugagabe bati hasiera emango diote.

La dirección de Sabeco Banaketa pretende destruir empleo y empeorar condiciones laborales

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La enpresa Sabeco Banaketa S.L. (tiendas SIMPLY), ha transmitido la intención de adoptar medidas en contra de los y las trabajadoras argumentando una supuesta bajada de ventas. Además del posible cierre de algunas tiendas (y los despidos consecuentes), la empresa ha trasmitido su intención de cambiar de modelo de algunas tiendas. Estos cambios nos llevarían a la completa liberalización de horarios (365 días de apertura, 18 horas al día) y a la pérdida de condiciones-laborales conseguidas en años de lucha (el deseo de la empresa de aplicar el convenio estatal de Simply en algunos centros, saltándose poco a poco el convenio provincial de Comercio de Alimentación).

Advierten de que la flexibilización del horario comercial acarreará más precariedad

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Agentes implicados en el ámbito del Comercio han comparecido hoy, LAB, entre ellos, para denunciar que las medidas impuestas desde Madrid, tales como la ampliación de horarios y de apertura en festivos, empeorarán notablemente las condiciones de las y los trabajadores del sector.

PRIMARKeko bi langile kaleratuak izan dira gaixotasun baja hartzeagatik

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PRIMARK-en gaixotasun baja hartzeagatik bi langile kaleratu dituztela salatuz mobilizatu gara. Dirudienez, PRIMARK-eko langileek ez dute gaixotzeko eskubiderik eta kaleratuak izateko arrisku bizia pairatzen dute baja hartzen badute. Are gehiago enpresako zuzendaritzak langile sumisoak nahi ditu, haien eskubideak aldarrikatzen ez dituztenak, protestatu gabe men egiten dutenak. Profil hau betetzen ez duten langileentzat, PRIMARK-ek posturik txarrenak gordetzen ditu, behin eta berriro trabak jartzen dizkie opor egunak aukeratzeko orduan, ordutegi txarrenak jartzen dizkiete eta egun libreak langileei interesatzen ez zaizkien datetan ematen dizkiete.

La apertura en días festivos precariza aún más el empleo

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Hoy, 29 de noviembre, día festivo en Iruñea, LAB ha realizado una acción de denuncia de apertura del comercio en el Simply-Sabeco en el barrio de Arrotxapea.

Tras los enormes beneficios de El Corte Inglés se esconden la precariedad y el deterioro de las condiciones de trabajo

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Según datos publicados el pasado agosto, en 2015 El Corte Inglés obtuvo un beneficio de 158 millones de euros (un 34% mas que el año anterior). Estos beneficios no caen del cielo, ya que en todo, este tiempo las trabajadoras y trabajadores de El Corte Inglés vemos cómo aumentan beneficios cada año a costa de empeorar nuestras condiciones de trabajo, siendo la situación cada vez peor.

Donostiako Zonalde Turistikoa zabaltzeak marka handien interesei erantzuten die

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Jaietan Jai plataformako ELA, LAB, CCOO eta UGT sindikatuetako ordezkariek agerraldia eskaini dute Zonalde Turistikoaren inguruan udalak hartu duen erabakiaren harira egiten dugun irakurketa plazaratzeko. Hain zuzen ere sindikatuon iritziz neurri hauek ez dute aktibitate ekonomikoa handitzen ezta enplegurik sortzen ere.

Los días festivos son para el ocio y no el negocio

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LAB está en contra de la apertura de comercios en domingos y festivos puesto que las grandes multinacionales perjudican al pequeño comercio e imponen condiciones de trabajo precarias a los y las trabajadoras. En Euskal Herria revindicamos un comercio sostenible, que respete los derechos y condiciones laborales de las trabajadoras, basándonos en un consumo responsable y en contra de la avaricia de unos pocos. Para reivindicar todo ello, este domingo, 15 de mayo, a las 11h realizaremos una concentración frente a un Carrefour Express.

Superprekaria ha recorrido hoy diferentes tiendas de comercio de alimentación, informando a las trabajadoras

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Superprekaria es nuestra nueva super-heroína. Es un mujer, como la mayoría de trabajadoras que trabajan en supermercados, que centra su lucha contra las malas condiciones de trabajo y la precariedad.

Las y los trabajadores saldremos a la calle para exigir un convenio digno en el Comercio de Alimentación de Bizkaia

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En estas épocas en los que nos dirigen especialmente al consumo, desde LAB queremos reflejar la realidad del sector de comercio, concretamente la realidad y la dura precariedad de las trabajadoras del comercio de alimentación. Sector feminizado, explotado, poco valorado en la sociedad y como no, las características de nuestras condiciones laborales hacen de nosotras trabajadoras de segunda. Para denunciar esta situación y exigir un convenio digno en el Comercio de Alimentación de Bizkaia saldremos a la calle el 18 y realizaremos paros el 23 de diciembre.

Merkataritza igande eta jai egunetan zabaltzeak ez du enplegurik sortzen

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Atzo, hilak 29, merkatari, kontsumitzaile eta sindikatu ezberdinok deitutako manifestazioa burutu zen Bilbon merkataritzako ordutegien liberalizazioari ezetz esateko. Igande eta jai-egunetako komertzioen irekiak ez du enplegurik sortzen eta zabalera handiko zentroen jabeen onurarako dira bakarrik. Honen aurrean, euskal instituzioei, merkataritzako ordutegien liberalizazioen kontra ekin eta arautzeko, igande eta jai-egunetan ez dadila ireki eskatu genien.

Merkataritzako akordio markoa, urrats bat esparru propiorako bidean

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Bi urte dira honezkero LABek patronal zein sindikatuei EAEko esparruan akordio marko sektorialak sortzea proposatu ziela. Euren artean dago merkataritzakoa, hitzarmen sektorialek erreformaren ondorioz negoziazio-eremu estataletik jaso behar zituzten erasoetatik babesteko, negoziazioa debekatuz edo gaiak lapurtuz. Bestalde, enpresa eremutik ere etor zitezkeen erasoetatik ere babesten ditu hitzarmenak (enpresakoan sektorialean jasotakoa okertzeko aukera). Orduan kritikak baino ez genituen jaso ELA zein patronalaren aldetik, akordio-markoek ezertarako balio ez zutela esanez.

Merkataritzako ordutegien liberalizaziorik ez, HEMEN "0"

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Datorren igandean, azaroak 29, eta merkatari, kontsumitzaile eta sindikatu ezberdinek deituta, igande eta jai-egunetako komertzioen irekiaren aurrean gizarteak duen kontrako jarrera erakusteko moblilizazioa izango da Bilbon. "Hemen 0" lelopean eguerdiko 12:00etan emango zaio hasiera manifestazioari Moyua Plazatik. 

EAJ eta PSEk Donostiako merkataritza txikia suntsitu nahi dute

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Pasadan asteazkenean Donostiako Tokiko Gobernu Batzordean Alde Zahar osoa, Bretxa saltoki handia barne eta Zurriolako pasealeku eta etorbidea Zona Turistiko bezala izendatzeko prozedura abian jarri zuten. Araua onartuz gero, igande eta jai egunetan dendak irekitzeko eskumena jasoko lukete eta beraz, langileen eta komertzio txikiaren suntsiketa eragin.

Manifestación contra la apertura de comercios en domingos y festivos el 29 de noviembre en Bilbo

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Desde la plataforma "0 Irekiera" que defiende un horario comercial en el que se respete el derecho a descansar y a disfrutar del ocio en domingos y festivos queremos denunciar que El Gobierno Vasco apuesta por la liberalización de horarios comerciales. Para demostrar que estas aperturas ni son requeridas por la sociedad, ni son eficaces para aumentar ventas, ni generan empleo, vamos a movilizanos e próximo 29 de noviembre en Bilbo a las 12:00h.

LAB denuncia el despido de una trabajadora del HiperSimply de Arraiotz

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LAB denuncia el despido de una trabajadora del HiperSimply de Arraiotz por vulneración de derechos sindicales. La trabajadora habia sido candidata de LAB en unas elecciones sindicales, y recientemente habia denunciado a la empresa por imcumplimiento del Convenio.

LABek Carrefourren jazarpen sindikala salatu du Gasteizen

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Carrefour supermerkatuaren jazarpen sindikala salatu du LABek Gasteizko Gorbeia merkatal zentroan. Zuzendaritzak darabilen politika salatuz kaleratzerik ez egotea eskatzen duten parkarta jarri du sindikatuak Carrefourren aurrean.

Koldo Fernández LABeko delegatuaren berronarpena exijitzen dugu

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Koldo Fernández LABeko delegatuaren berronartzea eta Carrefourrek egiten duen jazarpen sindikala salatzeko mobilizaziotan jarraitzen dugu. Gaur Zabalburu eta Atxuriko saltokietan izan gara gure kideari babesa eman eta lan eskubideak urratuak izan ez daitezen exijitzen.

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